先是HR電話嗎面試,總體比較友善壓力不大,讓做了自我介紹然后根據(jù)簡(jiǎn)歷發(fā)覺問題,總體過程大約持續(xù)40分鐘。線上面試
面試官問的面試題:廣州醫(yī)藥有限公司業(yè)務(wù)銷售代表面試題
1.自我介紹三分鐘,然后是問校園經(jīng)歷,細(xì)挖每個(gè)活動(dòng)中嗦承擔(dān)的角色,然后問為什么選擇做醫(yī)藥代表,對(duì)醫(yī)藥銷售的理解和看法,從哪里得知招聘信息,對(duì)公司的理解,職業(yè)規(guī)劃
首先是hr一面,簡(jiǎn)單問了一些學(xué)習(xí)成績(jī),課程,以及問我對(duì)數(shù)據(jù)建模實(shí)習(xí)生要做的工作的理解;然后就是主管二面,問我學(xué)了什么課程,問了其中一個(gè)知識(shí)點(diǎn),根據(jù)我簡(jiǎn)歷上的一個(gè)項(xiàng)目問我使用了什么方法去建模;
面試官問的面試題:廣州醫(yī)藥有限公司數(shù)據(jù)建模實(shí)習(xí)生面試題
為什么選擇工作而不是讀研
學(xué)了什么課程,有什么收獲
描述一下項(xiàng)目所做的事情
用了什么方法去建模
先人事經(jīng)理面試,后生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)面試。人事會(huì)考慮個(gè)人的穩(wěn)定性以及工資是否符合個(gè)人期望,生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)問的問題不算專業(yè),相對(duì)比較輕松
面試官問的面試題:廣州醫(yī)藥有限公司生產(chǎn)車間管理面試題
談?wù)劰ぷ鬟^程中遇到的問題,你是怎么解決的?工作過程中是否有出現(xiàn)偏差,談一個(gè)處理的最好的偏差,在上一個(gè)工作有什么收獲
(共203條) 九州通醫(yī)藥
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