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7個(gè)人進(jìn)行群面，2個(gè)HR，群面題目是關(guān)于反腐的話題，6個(gè)選項(xiàng)，選出3個(gè)你認(rèn)為最有效的反腐措施，先是5分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間，2分鐘說(shuō)說(shuō)選理由，20分鐘的小組討論時(shí)間，討論出小組認(rèn)為最有效的3個(gè)措施，3分鐘總結(jié)時(shí)間，就是這樣
面試官問(wèn)的面試題： 問(wèn)我的問(wèn)題是:你認(rèn)為你們組誰(shuí)的表現(xiàn)最好，以及自己的表現(xiàn)怎么樣？
反正我挺質(zhì)疑群面這種面試方式，我覺(jué)得這種無(wú)論什么崗位都采用這種方式刷人的方法很無(wú)語(yǔ)，可能是自己短板的原因吧。