江蘇銀河電子股份有限公司 22人分享
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工資待遇
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面試資料
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待遇點評
先到HR那報道,HR挺好的,總共十幾個人,在一間會議室,一個一個輪著去面試,面試的辦公室隔了一個辦公室,進去后發(fā)現(xiàn)技術(shù)總監(jiān)一對一面試,沒問啥具體的專業(yè)問題,似乎更側(cè)重實際的分析和解決問題能力
先自我介紹,然后問問題,其中有一個問題是說機頂盒沒有反應(yīng)可能是哪些原因,一聽有點懵。。其實對機頂盒不是太了解。。?;卮鹨膊缓?,感覺問了幾個問題每一個能回答好的,結(jié)果也是不出意外的被刷了
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“第一天跑過去面試 然后等通知 第二天又...”
“第一天:做了一套與應(yīng)職工作相關(guān)的一套試卷...”
“先到HR那報道,HR挺好的,總共十幾個人...”
“門檻低,適合應(yīng)屆生,工作幾年再去不合適門...”
“1對1面試 針對軟件操作問題 抗壓能力 ...”