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           太平洋人壽 50人分享
          

            
           公司福利   | 工資漲幅   | 工作節(jié)奏 
            
            
          
  
           最后更新時(shí)間：2018-10-22 09:00:05 
          
太平洋人壽工資待遇怎么樣
          
 太平洋人壽工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有41位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2019年），太平洋人壽平均工資為9950元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，25%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，太平洋人壽年終獎平均20750元。  

            
            
          平均工資
          
￥9950
          
 更新于2018年10月  
          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考
          歷年工資變化
          [{"name":"2018","value":6000},{"name":"2019","value":9950}]
          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
          [{"name":"4K-6K","value":4},{"name":"6K-8K","value":2},{"name":"20K以上","value":2}]
             
           太平洋人壽工資待遇(共41條)
               
          電話銷售工資待遇(湖北，2011年)
          
 2012-10-18 | 太平洋人壽 
              
          講師工資待遇(東莞，2012年)
          
 2012-09-10 | 太平洋人壽 
                  
          銷售工資待遇(北京，2011年)
          
 2012-06-23 | 太平洋人壽 
                
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  共 5 頁
            
   
   
            上班時(shí)間
（太平洋人壽 ，共36條分享）
                
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是否準(zhǔn)時(shí)下班（共21條） 
共 21 人分享數(shù)據(jù) ，其中10人說基本準(zhǔn)時(shí)下班       
 逐條查看
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周末是否加班（共21條） 
共 21 人分享數(shù)據(jù) ，其中11人說   周六周日偶爾加班    
 逐條查看
              •    
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是否經(jīng)常出差（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說  經(jīng)常出差   
 逐條查看
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每年帶薪年假（共27條） 共 27 人分享數(shù)據(jù) ，平均有7天年假 
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每周工作時(shí)間（共29條） 
共 29 人分享數(shù)據(jù) ，其中19人說 5天      
 逐條查看
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            五險(xiǎn)一金
（太平洋人壽 ，共39條分享）
                
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是否有保險(xiǎn)（共39條） 
共 39 人分享數(shù)據(jù) ，其中27人說有社會保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）     
 逐條查看
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            • 是否有公積金（共39條） 

共 39 人分享數(shù)據(jù) ，其中26人說有公積金     逐條查看
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            在職員工口碑
（太平洋人壽 ，共16條分享）
                
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對這家公司滿意嗎？（共10條） 
共 10 人分享數(shù)據(jù) ，其中7人覺得  一般    
 逐條查看
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后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共7條） 
共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人覺得  不后悔  
 逐條查看
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工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共8條） 
共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中6人說  一般    
 逐條查看
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公司管理怎么樣？（共8條） 
共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說  一般    
 逐條查看
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能否學(xué)到東西？（共7條） 
共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說  一般還可以    
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 太平洋人壽 - 員工說待遇
              
            太平洋人壽有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
              
            五險(xiǎn)一金 ，各種過節(jié)福利，津貼，    補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)，  還有交通 等開支費(fèi)用報(bào)銷，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，，  補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)還算行吧 ，還有企業(yè)年金。。。。
            
此信息由太平洋人壽員工[業(yè)務(wù)支持崗]分享于2018年10月
              
              
            太平洋人壽一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
              
            一年可能碰上一次，進(jìn)去那年半年就全國漲了一次薪酬，，，，但是下次不知道什么時(shí)候，，，，，，，，薪酬不低，薪酬體系應(yīng)該算完善的，，，按崗位與 級別定薪酬，，，，，，
            
此信息由太平洋人壽員工[業(yè)務(wù)支持崗]分享于2018年10月
              
               
            
  
            企業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘工資概況
                
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太平洋人壽于2017年10月發(fā)布職位售后服務(wù)，濟(jì)南 歷城區(qū)薪酬：3000-5000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年9月發(fā)布職位人力資源專員，濟(jì)南 歷城區(qū)薪酬：3000-6000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年8月發(fā)布職位區(qū)域服務(wù)專員，廣州 天河區(qū)薪酬：3300-5000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年8月發(fā)布職位經(jīng)理助理，廣州 天河區(qū)薪酬：2500-4000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年8月發(fā)布職位人事專員，廣州 天河區(qū)薪酬：3000-6000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年8月發(fā)布職位區(qū)域駐點(diǎn)專員，廣州 天河區(qū)薪酬：3000-5000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年8月發(fā)布職位籌建經(jīng)理，廣州 天河區(qū)薪酬：5000-6000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年8月發(fā)布職位售后服務(wù)專員，廣州 天河區(qū)薪酬：4000-5000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年8月發(fā)布職位行政區(qū)域服務(wù)專員，廣州 天河區(qū)薪酬：8000-10000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年8月發(fā)布職位籌建經(jīng)理，廣州 天河區(qū)薪酬：5000-6000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
              •   
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太平洋人壽于2017年8月發(fā)布職位售后服務(wù)專員，廣州 天河區(qū)薪酬：4000-5000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年7月發(fā)布職位銷售代表，哈爾濱 南崗薪酬：3000-6000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年7月發(fā)布職位續(xù)期售后管理，濟(jì)南 天橋區(qū)薪酬：5000-8000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年6月發(fā)布職位社區(qū)專員，濟(jì)南 天橋區(qū)薪酬：3000-5000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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太平洋人壽于2017年6月發(fā)布職位銷售內(nèi)勤，濟(jì)南 天橋區(qū)薪酬：3000-5000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
              •   
            • 
太平洋人壽于2017年6月發(fā)布職位內(nèi)勤，濟(jì)南 天橋區(qū)薪酬：3000-5000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
              •   
            • 
太平洋人壽于2016年10月發(fā)布職位人事助理，濟(jì)南 歷下區(qū)薪酬：2000-4000，
信息來源： 中華英才網(wǎng)  
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