華晨寶馬汽車有限公司 53人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了華晨寶馬汽車有限公司工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀華晨寶馬汽車有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解華晨寶馬汽車有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
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華晨寶馬汽車有限公司 | 安全資深工程師
春節(jié)，中秋有一千塊節(jié)日獎金，未購房的可以申請公租房，200塊每個月，有彈性福利計劃，每年幾千塊那種。
白白03267
華晨寶馬汽車有限公司 | 財務實習生
補貼都非常的全面，從來不拖欠，交通補助都是打車出行，直接報銷，還有電話補貼，節(jié)日還有節(jié)日補貼，非常的全面，而且貼心，公積金也都是正常給，食堂很好，食堂的補助很好，吃飯很便宜。
在華晨寶馬汽車有限公司工作的人82%的反饋有社保(5險),4%的反饋有商業(yè)保險,4%的反饋都沒有,8%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上華晨寶馬汽車有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在華晨寶馬汽車有限公司工作的人9%的反饋不清楚,86%的反饋有,4%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上華晨寶馬汽車有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 資深問題解決專員 | 10000 | 10000 | 10000 |
| 物流工程師 | 9000 | 9000 | 9000 |
| 物流規(guī)劃專員 | 12000 | 12000 | 12000 |
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華晨寶馬汽車有限公司 | 安全資深工程師
每年七月份漲薪，一年幾百塊吧，薪酬體系非常完善，根據(jù)績效調(diào)薪，大多數(shù)人績效都一樣，績效好的一般是要升職的
職朋用戶
華晨寶馬汽車有限公司 | 資深設施維護專員
每年都漲，很低，100多元，體系貌似完善，主要是部門的整體漲工資數(shù)目是定值，細分到員工，就看跟部門領導的關系了，有老國企人擔任領導的部門挺不好混的
職朋用戶
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有，不過4月份發(fā)上年度的，如果在4月30號之前離職了一分錢不給你，這個個人覺得很黑。畢竟耽誤那么長時間才下發(fā)就夠可以的了。還有很多限制條件，不好
在華晨寶馬汽車有限公司工作的人60%的反饋基本準時下班,6%的反饋偶爾晚下班,13%的反饋輪班(兩班倒),20%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上華晨寶馬汽車有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在華晨寶馬汽車有限公司工作的人40%的反饋周六經(jīng)常加班,6%的反饋周六周日均加班,13%的反饋周六周日偶爾加班,33%的反饋周六周日均不加班,6%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上華晨寶馬汽車有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
錐子
華晨寶馬汽車有限公司 | 資深專員
生產(chǎn)員工，專員，高級專員，資深專員。 晉升主要看部門，有些部門晉升快一些，有些快退休了都沒法晉升。 專員一般在10000/月左右，經(jīng)理大約15000/月。
錐子
華晨寶馬汽車有限公司 | 資深專員
氛圍很好，領導人也不錯。 團隊氛圍輕松 外資企業(yè)領導態(tài)度一般都不錯。 團隊內(nèi)部沒什么斗爭。
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華晨寶馬汽車有限公司 | 安全資深工程師
工作節(jié)奏很慢，每周40小時，禁止加班，有班車，可以準時下班。周末不需要加班，可以帶電腦回去在家辦公，只有節(jié)假日有加班補助。
白白03267
華晨寶馬汽車有限公司 | 財務實習生
每天都準時下班，周六周日從來不加班，偶爾會有加班吧，非常少，有補貼，加班可以吃食堂，非常的好，而且便宜，工作并不算繁忙，在正常范圍內(nèi)，班車接送，所以基本不加班。