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          金佰利中國(guó) 92人分享

          工資漲幅 | 晉升機(jī)會(huì) | 工作氛圍

          金佰利中國(guó)怎么樣

          你覺(jué)得金佰利中國(guó)未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
          總體上未來(lái)發(fā)展前景較好,但在中國(guó)本土遇到的市場(chǎng)和產(chǎn)品方面的競(jìng)爭(zhēng)會(huì)較大。在行業(yè)中處于t2。
          此信息由金佰利中國(guó)員工[公司總經(jīng)理助理]分享于2022年01月
          金佰利中國(guó)工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
          領(lǐng)導(dǎo)都很好,一直有活動(dòng),tb 在工作中和生活中都能比較平衡發(fā)展。而且氛圍也非常好,以人為本,老牌外企不會(huì)有很大的壓力,沒(méi)沒(méi)有人push你很緊急的完成工作。但是大家都很自覺(jué)自律,會(huì)在最后期限完成任務(wù)。
          此信息由金佰利中國(guó)員工[bpo財(cái)務(wù)流程專員]分享于2023年08月
          金佰利中國(guó)的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
          適合長(zhǎng)期發(fā)展,成人紙尿褲還是有很大的潛力和商機(jī)發(fā)展的。但是嬰兒尿褲方面這幾年增長(zhǎng)勢(shì)頭被民營(yíng)的公司壓制很難坐上來(lái)。女性衛(wèi)生用品的發(fā)展一直很好,也有望成為具有極高市場(chǎng)占有率的產(chǎn)品
          此信息由金佰利中國(guó)員工[bpo財(cái)務(wù)流程專員]分享于2023年08月

          面試經(jīng)驗(yàn)(金佰利中國(guó),共51條分享)

          2016-12-01 | 校園招聘
          面試過(guò)程:

          面試進(jìn)行了一天,通知的是八點(diǎn)到,但是郵件中也指出了提前二十分鐘到達(dá),首先給大家發(fā)牌子,上邊有哪個(gè)組第幾個(gè),先拍照,然后投影儀放公司簡(jiǎn)介,九點(diǎn)左右面試官達(dá)到,做介紹,正式開(kāi)始是三個(gè)環(huán)節(jié),個(gè)人的案例分析;群面-也是分析案例;一對(duì)一面試,整體中文面試。 我首先是個(gè)人的案例分析,兩張紙的案例,我的是類似工廠軟件升級(jí)產(chǎn)品被發(fā)現(xiàn)有產(chǎn)品過(guò)熱現(xiàn)象,三個(gè)人分別給出各自分析,然后20天內(nèi)還要交一批訂單,還有兩個(gè)表,一個(gè)是三個(gè)系列產(chǎn)品在三個(gè)國(guó)家的庫(kù)存,一個(gè)是員工滿意度調(diào)查,三十分鐘分析,十分鐘個(gè)人表述,五分鐘問(wèn)問(wèn)題。以為半個(gè)小時(shí)時(shí)間還挺長(zhǎng),后來(lái)發(fā)現(xiàn)完全不是那么一回事,方案寫(xiě)到第二條就被通知到時(shí)間了。。。我計(jì)算了產(chǎn)品出廠大概需要多少天,解決技術(shù)過(guò)熱問(wèn)題方案,多少天,然后面試官姐姐問(wèn)了我那有沒(méi)有考慮運(yùn)輸時(shí)間,好在我算時(shí)間時(shí)富裕了兩天出來(lái),然后又問(wèn)我那舊機(jī)器出現(xiàn)問(wèn)題維修怎么辦,才發(fā)現(xiàn)售后也是這條生產(chǎn)線管。。。 群面是四個(gè)人一組,給了一份大概7-8頁(yè)的材料,每人又給了兩頁(yè)和別人不同的材料,十分鐘材料分析,三十分鐘討論。感覺(jué)我們這組氣氛還好,沒(méi)有特別突兀,死咬不放的人,案例是家居公司網(wǎng)上調(diào)查列出的各種問(wèn)題,現(xiàn)在有5萬(wàn)元錢,打算怎么花。 一對(duì)一面試是兩個(gè)面試官面一個(gè)人,主要是根據(jù)簡(jiǎn)歷問(wèn)問(wèn)題,然后還問(wèn)了上午案例分析的問(wèn)題,感覺(jué)簡(jiǎn)歷的問(wèn)題還是比較細(xì)的,對(duì)快消品的認(rèn)識(shí),對(duì)公司的認(rèn)識(shí)之類的,有一個(gè)簡(jiǎn)短的英語(yǔ)面試,大概一兩個(gè)問(wèn)題,然后問(wèn)對(duì)他們有什么問(wèn)題,就結(jié)束了。 工藝工程師出來(lái)還要考一個(gè)試,具體考什么就不清楚了。 感覺(jué)整個(gè)面試氛圍還是很好的,面試官人都很nice,面試持續(xù)時(shí)間比較長(zhǎng)。

          面試官問(wèn)的面試題:

          案例分析的問(wèn)題 根據(jù)個(gè)人的簡(jiǎn)歷提出問(wèn)題,主要有個(gè)人的課題和實(shí)習(xí)經(jīng)歷的問(wèn)題 對(duì)快消行業(yè)的認(rèn)識(shí)

          公司動(dòng)態(tài)

          • 金佰利中國(guó)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
          • 金佰利中國(guó)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
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          企業(yè)名片
          • 公司評(píng)分:
          • 公司性質(zhì):歐美企業(yè)
          • 公司規(guī)模:
          • 公司地址:
          • 所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品/飲料/煙酒/日化) 日用品 計(jì)算機(jī)軟件
          • 官方網(wǎng)址: