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          中山威斯達 6人分享

          面試經(jīng)驗(中山威斯達,共1條分享)

          2015-07-13 | 網(wǎng)上申請
          面試過程:

          在網(wǎng)上投完簡歷后,第二天,有技術(shù)部經(jīng)理打電話過來讓去面試,第二天跟一個IE主管聊了大概四十分鐘的IE專業(yè)方面的知識及經(jīng)驗,就談好了。通知過兩天上班。

          面試官問的面試題:

          1.標準工時如何制定? 2.IE七大手法? 3.SOP如何制作? 4.選擇本公司的原因?

          公司動態(tài)

          • 中山威斯達新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 中山威斯達新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 中山威斯達新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 績效及提成年終獎是否有保險是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 中山威斯達新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 績效及提成年終獎是否有保險是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 中山威斯達新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 績效及提成年終獎是否有保險是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
          企業(yè)名片
          • 公司性質(zhì):其他外資
          • 公司規(guī)模:
          • 公司地址:
          • 所屬行業(yè):儀器儀表及工業(yè)自動化
          • 官方網(wǎng)址: