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面試起初會有HR進行英文能力的簡單測試，比如自我介紹，HR會考察你的求職動機為什么選擇MKT技術(shù)這個崗位，詢問是否有留學(xué)經(jīng)驗和背景。并沒有群面環(huán)節(jié)，當詢問基本信息后，HR會把你派到相應(yīng)的技術(shù)組進行面試，中性的MKT技術(shù)分為1營2營和5營，1營是亞太和澳大利亞，5營是歐美，2營是非洲。我當時的分組是1營或5營。

首先是英文問答，讓我用英文做一段自我介紹，然后是讓我描述一下我所做的經(jīng)歷為什么適合這份工作，和別人相比的優(yōu)勢在哪里，這部分環(huán)節(jié)都是英文的。一面還會問一些在校經(jīng)歷等等。之后的二面大概等了2天，面試內(nèi)容也是英文為主，試著描述一下深圳作為領(lǐng)軍城市你是怎么看的，用英文描述你所做過的項目等等。之后讓我試著去推銷一款圓珠筆，想盡辦法賣給他。還會詢問一下在校成績等等。在面試的最后會讓我詢問一些關(guān)于中興的問題?；揪瓦@樣。