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           武漢凡谷電子技術(shù)有限公司 2人分享
          

            
           工資漲幅   | 工作時(shí)間 
            
            
          
  
           最后更新時(shí)間：2022-07-05 21:46:39 
          
武漢凡谷電子技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣
          
 武漢凡谷電子技術(shù)有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有1位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2020年），武漢凡谷電子技術(shù)有限公司平均工資為3981元/月，其中100%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。  

            
             
          平均工資
          ￥3981
          
 更新于2022年07月  
          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考
          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
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           武漢凡谷電子技術(shù)有限公司工資待遇(共1條)
            
          
普工工資待遇(湖北武漢，2020年)
           2022-07-05 | 武漢凡谷電子技術(shù)有限公司 
          工資待遇：
          

          工資收入   月薪:3981元           
          五險(xiǎn)一金  沒有保險(xiǎn)   無住房公積金   
          上班時(shí)間
   經(jīng)常很晚下班   
   周六周日均加班    
     
            
          公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
            
          
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
           我是暑假工，沒有這方面的待遇的，公司好像在我辭職以后說過準(zhǔn)備開始加薪的事情，不過咱大學(xué)生還要繼續(xù)上學(xué)也留不住我 
            
          
公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
           每天工作至少10個(gè)小時(shí)，8個(gè)小時(shí)是正常工資，額外的都算加班費(fèi)，而且大部分比10小時(shí)長(zhǎng)，周末也很少有休息時(shí)間，基本大頭工資靠加班 
            
          
你選擇加入武漢凡谷電子技術(shù)有限公司的原因是什么？你覺得加入武漢凡谷電子技術(shù)有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？
           打個(gè)暑假工賺點(diǎn)零花錢而已，幫助不大，可以說是一點(diǎn)幫助都沒有，不過畢竟只是一個(gè)普工，不能要求太多 
            
            
             
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            上班時(shí)間
（武漢凡谷電子技術(shù)有限公司 ，共條分享）
                    
            五險(xiǎn)一金
（武漢凡谷電子技術(shù)有限公司 ，共條分享）
                 
            在職員工口碑
（武漢凡谷電子技術(shù)有限公司 ，共條分享）
                    
              
            
 武漢凡谷電子技術(shù)有限公司 - 員工說待遇
              
            武漢凡谷電子技術(shù)有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
              
            我是暑假工，沒有這方面的待遇的，公司好像在我辭職以后說過準(zhǔn)備開始加薪的事情，不過咱大學(xué)生還要繼續(xù)上學(xué)也留不住我
            
此信息由武漢凡谷電子技術(shù)有限公司員工[普工]分享于2022年07月
              
               
            
     
             
             面試經(jīng)驗(yàn)（武漢凡谷電子技術(shù)有限公司，共0條分享）  
             
                  
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