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          利豐供應(yīng)鏈管理(中國)有限公司 67人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間

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          利豐供應(yīng)鏈管理(中國)有限公司怎么樣

          利豐供應(yīng)鏈管理(中國)有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
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          此信息由利豐供應(yīng)鏈管理(中國)有限公司員工[Senior assistant]分享于2022年01月
          利豐供應(yīng)鏈管理(中國)有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
          有項(xiàng)目就需要加班,平時(shí)下班還算準(zhǔn)時(shí),業(yè)務(wù)高峰期需要加班,工作節(jié)奏比較快。加班沒有調(diào)休有沒有加班費(fèi)。
          此信息由利豐供應(yīng)鏈管理(中國)有限公司員工[IT系統(tǒng)工程師]分享于2018年11月
          利豐供應(yīng)鏈管理(中國)有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          一年一次,百分之7,要看自己的表現(xiàn)和主管領(lǐng)導(dǎo)的打分,薪酬體系還是比較完善的。晉升空間不大,一開始都要從基層做起,公司人太多,很難脫穎而出。
          此信息由利豐供應(yīng)鏈管理(中國)有限公司員工[IT系統(tǒng)工程師]分享于2018年11月

          面試經(jīng)驗(yàn)(利豐供應(yīng)鏈管理(中國)有限公司,共38條分享)

          2017-04-11 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
          面試過程:

          面試者挺多的,共分成3天16場(chǎng)。4名面試官,2名面試官坐在桌子前,1名拍照,1名觀察。一個(gè)房間共7-8個(gè)人,分成兩組,給一個(gè)案例。個(gè)人思考5分鐘,小組討論15分鐘,兩個(gè)小組選出代表各自陳詞5分鐘,互相提問5分鐘。(陳述時(shí)我們兩組都沒有講滿5分鐘,剩下的時(shí)間請(qǐng)其他組員幫忙補(bǔ)充),每個(gè)人自我介紹1分鐘,輪完后HR會(huì)針對(duì)個(gè)人提問1-2個(gè)問題,只是問課程、個(gè)人經(jīng)歷的小問題。個(gè)人感覺不是很難,但這是我第一次群面,沒什么技巧。最后對(duì)面組一言未發(fā)的同學(xué)到了二面,我們組我覺得表現(xiàn)還可以的同學(xué)都沒有收到回音。

          面試官問的面試題:

          自我介紹(簡單介紹自己)。在校學(xué)習(xí)的課程有哪些?(盡量往和崗位相關(guān)的課程和時(shí)間說)。為什么選擇這個(gè)崗位,對(duì)未來職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃?

          公司動(dòng)態(tài)

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          企業(yè)名片
          • 公司評(píng)分:
          • 公司性質(zhì):港資企業(yè)
          • 公司規(guī)模:
          • 公司地址:
          • 所屬行業(yè):物流/倉儲(chǔ) 貿(mào)易/進(jìn)出口 交通/運(yùn)輸/物流 交通/運(yùn)輸 計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修) 化妝品
          • 官方網(wǎng)址: