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工資待遇
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面試資料
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待遇點(diǎn)評
先是人力資源面試,英語自我介紹,然后問一些常規(guī)問題,再給你講一下公司情況,福利,待遇,培訓(xùn)什么的,然后會通知你下次來試講,會給你幾個(gè)題目讓你選擇試講哪個(gè)。然后就是第二次面試,試講,試講完會繼續(xù)問一些問題,然后給套卷子做一下,就可以,回家等通知了
你的優(yōu)勢,你對勵步了解嗎?你喜歡孩子嗎?你為什么離開之前的公司?勵步的工作時(shí)間你可以接受嗎?會不會唱兒歌?勵步的培訓(xùn)強(qiáng)度很大,能不能接受。等等
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“先是人力資源面試,英語自我介紹,然后問一...”