我是屬于社會(huì)招聘，有多年的工作經(jīng)驗(yàn)?？赡芘c校招有很大不同。
面試流程常規(guī)，HR電話--邀約--HR面聊，直線經(jīng)理面聊--總監(jiān)面聊。
寶豐大部分員工屬于親和型的，面試偶爾會(huì)給你一些些壓力，總體溫和，溝通順暢。

寧夏寶豐能源集團(tuán)有限公司儲(chǔ)備設(shè)備工程師面試題

第一個(gè)環(huán)節(jié)：看組裝圖進(jìn)行設(shè)備的組裝。 會(huì)給到一張組裝圖，圖紙上有某一件設(shè)備的組裝步驟，根據(jù)步驟將設(shè)備組裝起來。 該組裝圖是英文的。 第一個(gè)環(huán)節(jié)主要考察組裝的能力。 第二個(gè)環(huán)節(jié)：看裝配圖拆裝設(shè)備。（主要考察拆的能力） 拆裝圖也是英文的。 在這個(gè)環(huán)節(jié)有一個(gè)至關(guān)重要的部分。那是一個(gè)小螺絲，拆的時(shí)候沒問題，但是裝的時(shí)候很麻煩，是在一個(gè)深坑里的，需要一定的技巧才能裝上去。很多人在這一塊都選擇放棄，但是只要堅(jiān)持面試官會(huì)給提示的。 第三個(gè)環(huán)節(jié)：看原理圖說出這個(gè)原理圖的功能和作用 原理圖也是英文的。 第四個(gè)環(huán)節(jié)：電氣方面的知識(shí)。 該部分很簡單，第一頁是一些電氣符號(hào)，認(rèn)識(shí)就可以了。第二頁是英文題，根據(jù)要求畫電路。還有一部分是PLC指令，會(huì)讓您根據(jù)功能寫出一段指令。 第五個(gè)環(huán)節(jié)：之前的工作經(jīng)驗(yàn)。 如果進(jìn)行到第五個(gè)環(huán)節(jié)基本就OK了。進(jìn)入第五個(gè)環(huán)節(jié)的候選人都能offer。 技能問題

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1.自我介紹
2.談?wù)勀銓?duì)國家能源集團(tuán)的了解
3.談?wù)勀愕募彝コ稍凹彝デ闆r
4.如果你工作與你的預(yù)期不符合，你會(huì)怎么辦
5.你期待薪酬是多少未來的

寧夏寶豐能源hr行政主管面試題

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2.談?wù)勀銓?duì)國家能源集團(tuán)的了解
3.談?wù)勀愕募彝コ稍凹彝デ闆r
4.如果你工作與你的預(yù)期不符合，你會(huì)怎么辦
5.你期待薪酬是多少未來的

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面，用騰訊會(huì)議，初面有兩個(gè)人，大概二十分鐘左右，主要問一些個(gè)人相關(guān)的問題，興趣愛好職業(yè)規(guī)劃家庭，主要想找一個(gè)愿意出力且穩(wěn)定的男生，不想找坐辦公室的人

寧夏寶豐能源管培生面試題

面，用騰訊會(huì)議，初面有兩個(gè)人，大概二十分鐘左右，主要問一些個(gè)人相關(guān)的問題，興趣愛好職業(yè)規(guī)劃家庭，主要想找一個(gè)愿意出力且穩(wěn)定的男生，不想找坐辦公室的人

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