面試有三個(gè)面試官，人力詢(xún)問(wèn)一些基本信息，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)提出一些業(yè)務(wù)上的問(wèn)題。過(guò)程比較順利

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做過(guò)的MES項(xiàng)目有哪些，在項(xiàng)目過(guò)程中遇到過(guò)的問(wèn)題舉個(gè)比較典型的說(shuō)明下，遇到的功能簡(jiǎn)單描述下，說(shuō)明你事如何處理遇到的問(wèn)題的

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一共2輪，都是線上面試。第一輪問(wèn)了基本情況、工作經(jīng)歷、離職原因、能否接受出差，就簡(jiǎn)歷上的問(wèn)題做了提問(wèn)，問(wèn)了一些工作上的細(xì)節(jié)。第二輪是更高級(jí)別的經(jīng)理面試，問(wèn)的問(wèn)題跟第一輪差不多，沒(méi)什么技術(shù)問(wèn)題。

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問(wèn)了基本情況、工作經(jīng)歷、離職原因、能否接受出差，就簡(jiǎn)歷上的問(wèn)題做了提問(wèn)，問(wèn)了一些工作上的細(xì)節(jié)。

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網(wǎng)上的話會(huì)直接技術(shù)面，就先問(wèn)問(wèn)你為什么選人家公司，然后其他的一些項(xiàng)目經(jīng)歷，大體流程是跟著你的簡(jiǎn)歷走的，就是你在簡(jiǎn)歷上寫(xiě)的什么知識(shí)點(diǎn)，面試官就會(huì)從你寫(xiě)的知識(shí)點(diǎn)開(kāi)始問(wèn)起，然后去延伸一些細(xì)致化的問(wèn)題，具體到做題那種

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你學(xué)過(guò)什么語(yǔ)言，分別掌握的情況，然后你簡(jiǎn)歷上寫(xiě)了隊(duì)列、線性表，你來(lái)解釋一些有什么區(qū)別，在什么情況下去使用其中的一個(gè)，為什么。共享內(nèi)存的創(chuàng)建流程，具體的

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