hr電話了解，之后是部門主管，最后是部門大主管，線上面試，采用騰訊會(huì)議面試，面試前多了解一下……………………

上海鋼聯(lián)電子商務(wù)股份有限公司資訊編輯面試題

1、你的未來規(guī)劃
2、對(duì)公司了解
3、對(duì)崗位的了解
不會(huì)問太難的問題，主要都是隨便聊下，應(yīng)屆生也不會(huì)問很多，盡量跟著面試官節(jié)奏…

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首先是人事帶我去一個(gè)辦公室，簡單聊了下問我的學(xué)校的情況，是否畢業(yè)，為什么選擇去上海鋼聯(lián)。基本都是非專業(yè)的簡單的問題，接著部門主管過來面試，大概聊了下，告知工作的性質(zhì)，比如要打電話發(fā)行情啥的。大概沒有過兩天就出結(jié)果了。

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1.你對(duì)公司的了解程度
2.你對(duì)崗位了解程度
3.你的職業(yè)規(guī)劃
4.如果你進(jìn)入一個(gè)公司，你如何快速的適應(yīng)
5.你接受加班么
6.工作內(nèi)容枯燥，工種單一，你會(huì)怎么辦
7.工作需要打電話，可能實(shí)習(xí)期半小時(shí)，15個(gè)能接受嗎
8.公司會(huì)有業(yè)績的考核，心理承受能力如何

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在51上提交了簡歷后很快就就收到了面試邀請(qǐng)，一面是hr針對(duì)你的簡歷問一些比較基礎(chǔ)的問題。二面是直屬領(lǐng)導(dǎo)面試，經(jīng)理人很親切，過程算是比較愉快。

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hr會(huì)讓你做些自我介紹，過往的實(shí)習(xí)經(jīng)歷以及個(gè)人性格一些問題。沉著應(yīng)對(duì)就好。領(lǐng)導(dǎo)面的話與之前有些重復(fù)，詳細(xì)說明了工作內(nèi)容。

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先是筆試，考試，考一些常識(shí)啥的，還有一點(diǎn)點(diǎn)英語，還有要分析圖表
然后是面試先是筆試，考試，考一些常識(shí)啥的，還有一點(diǎn)點(diǎn)英語，還有要分析圖表
然后是面試

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一個(gè)女經(jīng)理面試的，主要問為啥要來這邊工作，能不能抗壓，會(huì)不會(huì)干不久就離職
一個(gè)女經(jīng)理面試的，主要問為啥要來這邊工作，能不能抗壓，會(huì)不會(huì)干不久就離職一個(gè)女經(jīng)理面試的，主要問為啥要來這邊工作，能不能抗壓，會(huì)不會(huì)干不久就離職

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