只是經歷了一輪面試,問了一些比較基礎的問題,然后對公司的前景發(fā)展和自己人生未來的一個發(fā)展方向然后回去等通知
面試官問的面試題:重慶羅森便利店有限公司副店長面試題
對于公司是怎么看的,公司的未來和價值觀念和自己的觀念符合不,店鋪的一個日常運營有什么看法
就到店里填了一張申請表,然后隔了幾天就接到電話讓到財富中心那邊去參加培訓,過了的才會通知到總部去簽合同
面試官問的面試題:重慶羅森便利店有限公司兼職店員面試題
能接受夜班嗎?家在哪?能接受夜班嗎?家在哪?能接受夜班嗎?家在哪?能接受夜班嗎?家在哪?
先通過網申簡歷篩選,然后郵件通知我們筆試流程,筆試通過后一周左右開始安排一面,無領導小組討論,跟一般的無領導小組面試過程都差不多,只不過最后沒有hr提問環(huán)節(jié)。最后祝各位好運。
面試官問的面試題:重慶羅森便利店有限公司管理培訓生面試題
因為是群面,所以面試官沒有單獨提問題,只是讓我們先進行自我介紹,介紹完畢就開始討論得出結果,整個過程面試官只負責計時,沒有任何形式的提問。
(共4條) 湖北能源集團股份有限公司
(共7條) 保定飛凌嵌入式技術有限公司
(共5條) 廣東農業(yè)銀行
(共6條) 北京湛騰科技有限公司
(共4條) 通威太陽能(成都)有限公司
(共4條) 銳明科技