面試過程很長，但是主要是在等待，等待面試官處理自己手頭的事務(wù)，說是企業(yè)文化，必須得和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。然后面試過程中問自己的優(yōu)缺點(diǎn)，說了一個(gè)缺點(diǎn)還不行，非要繼續(xù)說。最后提到企業(yè)文化有QQ文化、紅包文化、日志文化，暫時(shí)可以接受。后來要封閉培訓(xùn)、還有工資發(fā)放模式以及社保問題實(shí)在無法接受就沒有繼續(xù)。三天后打電話過來說要不要參加培訓(xùn)，直接拒絕。

西安領(lǐng)軍教育全日制班主任面試題

簡單的自我介紹、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、自己的優(yōu)缺點(diǎn)。剛開始說自我介紹，可能本人介紹的不夠詳細(xì)，面試官不是很滿意，后來就繼續(xù)回答問題。但是說到缺點(diǎn)的時(shí)候要求說好幾點(diǎn)，還有就是面試官吐槽另一個(gè)面試者的簡歷亂七八糟，還說自我評價(jià)里面寫了缺點(diǎn)的最后都被錄取了，沒有寫的一概不要。各位如果想去的話可以注意一下。

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投遞人事崗，面試官推薦教師管理崗，招聘教師負(fù)責(zé)教師培訓(xùn)考核，這個(gè)企業(yè)剛剛到成都，還沒有開業(yè)，說是到西安培訓(xùn)三個(gè)月，合格之后回來，一年之后才有保險(xiǎn)，感覺是個(gè)坑，沒有去，讓你抄寫的所謂的企業(yè)文化奇葩至極，我是應(yīng)聘的，又不是應(yīng)征當(dāng)兵的，面試人員全程無表情，面癱臉

面試官問的面試題：
離職原因
工作經(jīng)歷
職業(yè)規(guī)劃
對培訓(xùn)師這個(gè)方向感興趣嗎
去西安培訓(xùn)三個(gè)月，接受嗎
我們領(lǐng)軍的文化怎么怎么樣

西安領(lǐng)軍教育管理面試題

投遞人事崗，面試官推薦教師管理崗，招聘教師負(fù)責(zé)教師培訓(xùn)考核，這個(gè)企業(yè)剛剛到成都，還沒有開業(yè)，說是到西安培訓(xùn)三個(gè)月，合格之后回來，一年之后才有保險(xiǎn)，感覺是個(gè)坑，沒有去，讓你抄寫的所謂的企業(yè)文化奇葩至極，我是應(yīng)聘的，又不是應(yīng)征當(dāng)兵的，面試人員全程無表情，面癱臉

面試官問的面試題：
離職原因
工作經(jīng)歷
職業(yè)規(guī)劃
對培訓(xùn)師這個(gè)方向感興趣嗎
去西安培訓(xùn)三個(gè)月，接受嗎
我們領(lǐng)軍的文化怎么怎么樣

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1.經(jīng)歷了面試與復(fù)試的兩個(gè)過程。
2.感謝領(lǐng)軍教育給了這次的面試機(jī)會(huì)，因?yàn)檫@是一個(gè)很發(fā)展的平臺(tái)。從2006年到現(xiàn)在的時(shí)間，全國有200多家分校了。在中國的很多地方都有領(lǐng)軍教育，同時(shí)業(yè)務(wù)也涉及廣。在領(lǐng)軍你能夠選擇自己喜歡的職位，比較方便。

西安領(lǐng)軍教育市場調(diào)查面試題

1.面試官提問你之前的工作經(jīng)歷是什么？
2.面試官提問你最近一份工作離職原因？
3.面試官提問你覺得教育培訓(xùn)行業(yè)是怎么樣的。
4..面試官提問你覺得接下來你的工作狀態(tài)是什么樣子的?

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