面試官很專業(yè)，問了很多專業(yè)問題，比如空調(diào)制冷量、DN150的鍍鋅鋼管單價(jià)多少，還問到會(huì)不會(huì)定居廈門

萬達(dá)商管成本經(jīng)理面試題

1、空調(diào)制冷量多少
2、DN150的鍍鋅鋼管單價(jià)多少
3、單價(jià)組價(jià)
4、為什么要來廈門工作
5、有對(duì)象了嗎

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第一輪 HR簡(jiǎn)歷篩選后進(jìn)行電話溝通，主要是過往工作經(jīng)驗(yàn)，工作意向，能否接收異地辦公，第二輪為視頻面試，三分鐘自我介紹 面試官2-3個(gè)問題

萬達(dá)商管單店人事行政經(jīng)理面試題

1.自我介紹
2.萬達(dá)人事行政經(jīng)理需要具備的素養(yǎng)
3.為什么想加入萬達(dá)，想加入萬達(dá)的原因
自我介紹三分鐘，針對(duì)提問進(jìn)行簡(jiǎn)要的思考

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一分鐘準(zhǔn)備，線上抽題，按順序演講。
即興演講：“能者多勞”是在坑我嗎？
同組題目：朋友圈應(yīng)該屏蔽同事嗎？舉報(bào)同事被開除怎么看？

萬達(dá)商管招商助理面試題

即興演講：“能者多勞”是在坑我嗎？
同組題目：朋友圈應(yīng)該屏蔽同事嗎？舉報(bào)同事被開除怎么看？

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