只有一次面試，在學(xué)校現(xiàn)場的宣講會之后組織的筆試和面試，面試時(shí)間在20多分鐘，主要流程事自我介紹，項(xiàng)目介紹，技術(shù)問題都非?；A(chǔ)，另外特意詢問是否接受出差，這點(diǎn)對他們公司應(yīng)該很重要。面試官都很友好。之后大概一周內(nèi)打的電話介紹薪資，福利待遇啥的，考慮期7天，同意的越早，offer給的越早，據(jù)我了解拖到后面的基本都沒發(fā)，回復(fù)快的都收到了

長城信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司java developer面試題

對項(xiàng)目進(jìn)行了一些詢問，做的主要工作是什么，遇到過沒辦法解決的問題嗎？團(tuán)隊(duì)開發(fā)中有分歧怎么解決。
技術(shù)上很基礎(chǔ)，比如
對private是否了解？
面向?qū)ο蠛兔嫦蜻^程的區(qū)別？
mysql中的索引是否了解？
了不了解數(shù)據(jù)庫的調(diào)優(yōu)等等。
還有一些問題我忘記了，總之面試不難

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從學(xué)校宣講會上投遞的簡歷，宣講會當(dāng)場就寫了筆試，筆試的難度偏難，個(gè)人感覺自己寫的一般，筆試及過后過幾天就安排了面試。

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首先當(dāng)然是自我介紹，后問了對redis緩存雪崩、緩存穿透、緩存擊穿介紹與理解，然后問了數(shù)據(jù)庫主外鍵的區(qū)別，以及TCP/UDP區(qū)別

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一面是技術(shù)主管，
先是進(jìn)行了技術(shù)性面試，主要問了一些框架性問題和java基礎(chǔ)及多線程方面的問題
二面是人力部專員，
主要是了解個(gè)人的一些基本信息及離職等方面
三面試部門部長
就是聊天問問之前的項(xiàng)目

長城信息股份有限公司JAVA工程師面試題

spring boot,spring cloud框架的理解，還有如何進(jìn)行分布式鎖，以及分布式緩存，nacaos是否有用到過，以及它的工作原理，還有多線程的一些問題和redis的特性。后續(xù)的面試就比較簡單就是聊之前項(xiàng)目以及遇到的項(xiàng)目問題如何解決；

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