一開始hr會(huì)給你介紹公司的整體情況，宣傳的多好多好，一頓忽悠，然后面試也是開卷的，大概實(shí)習(xí)了兩個(gè)月，工資也沒有發(fā)，很差勁

北京動(dòng)力源科技股份有限公司atm硬件工程師面試題

你能接受的薪資是多少？
你能接受高壓環(huán)境工作嗎？
專業(yè)知識(shí)主要問一些萬用表和示波器的使用，會(huì)不會(huì)用烙鐵

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面試第一，筆試考一些電工相關(guān)的題，第二就是問一些離家近不近，考慮上班長(zhǎng)久性。第三會(huì)問一下之前工作經(jīng)驗(yàn)和現(xiàn)在公司有沒有交集，在新的單位要怎樣實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值

北京動(dòng)力源科技股份有限公司3c售后維修工程師面試題

面試第一，筆試考一些電工相關(guān)的題，第二就是問一些離家近不近，考慮上班長(zhǎng)久性。第三會(huì)問一下之前工作經(jīng)驗(yàn)和現(xiàn)在公司有沒有交集，在新的單位要怎樣實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值

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一面，一個(gè)人力資源面試5個(gè)人，面試開始時(shí)，人力資源會(huì)規(guī)定回答問題的順序，回答問題就是按照那個(gè)規(guī)定的順序進(jìn)行回答
復(fù)試的時(shí)候一個(gè)人力資源和一名部門主管進(jìn)行面試，一組2-4個(gè)人，先是人力資源進(jìn)行提問，然后50分鐘左右后部門主管提問，最后人力資源來結(jié)束面試

北京動(dòng)力源科技股份有限公司采購經(jīng)理面試題

初試的問題有：對(duì)加班的看法。
為什么選擇動(dòng)力源？對(duì)動(dòng)力源有哪些了解？從哪些渠道了解的？自己期望的薪資是多少？自己期望的工作地點(diǎn)，為什么選擇該地點(diǎn)。
復(fù)試：對(duì)于采購的看法，自己的職業(yè)規(guī)劃

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