一些基本問題,銷售經(jīng)驗為主。網(wǎng)申后接到人事電話。不知是什么人,感覺不像人事。有點不正規(guī)的感覺。、、、、、、、
面試官問的面試題:吉林敖東藥業(yè)集團股份有限公司otc醫(yī)藥代表面試題
干過什么工作,為什么選擇這個行業(yè)及公司。工作方式,反正有銷售經(jīng)驗的和銷售網(wǎng)絡(luò)的最好。。,之前干過什么工作。
面試當天提前一刻鐘去的總部人事部,找的人事經(jīng)理,面試官看過簡歷后,開門見山的直接叫進行resume,然后簡單問了幾個基本問題,如職業(yè)規(guī)劃,如何看待這份工作的等等,可是由于自身硬件條件相對薄弱,所以后來無果。
面試官問的面試題:吉林敖東藥業(yè)集團股份有限公司辦公室文員面試題
1.自身的優(yōu)點缺點
2.遇到不好相處的同事如何進行工作
3.對于這份工作的自身優(yōu)勢條件在哪里
4.之前工作的狀況,離職原因等
5.能否服從組織安排,隨時聽候調(diào)遣等等
首先做了自我介紹,然后企業(yè)的負責人對自己的基本情況,家庭情況進行了詢問。還有為什么選擇敖東,以及如何看待敖東的薪資待遇!
面試官問的面試題:吉林敖東藥業(yè)集團股份有限公司車間工人面試題
面試官詢問了個人的基本信息,以及我如何看待薪資待遇,家里是否接受在敦化工作等問題
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