通過(guò)校園招聘獲得面試機(jī)會(huì),面試是單面,HR直接和科室主管人員視頻面試,問(wèn)了本科期間的主修課程,是否接收倒班等問(wèn)題。
面試官問(wèn)的面試題:北京京東方光電科技有限公司工藝設(shè)備工程師面試題
1.大學(xué)期間學(xué)了那些課程,在實(shí)習(xí)期間完成了哪些工作?
2.為什么想來(lái)北京?
3.是否接受倒班?
通過(guò)同學(xué)之間內(nèi)推,大概一周,參加面試,面試兩次,一次人力,人力面過(guò)后,參加專業(yè)面,主管領(lǐng)導(dǎo)面試,問(wèn)得問(wèn)題比較專業(yè)。
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人力面,主要是針對(duì)簡(jiǎn)歷中的問(wèn)題簡(jiǎn)單問(wèn)詢,重點(diǎn)在工作地點(diǎn)及專業(yè)相關(guān)度。
專業(yè)面,主管領(lǐng)導(dǎo)面試,問(wèn)得問(wèn)題也比較專業(yè)。
校招網(wǎng)站投遞簡(jiǎn)歷,HR電面,科長(zhǎng)+部長(zhǎng)面試,科長(zhǎng)+部長(zhǎng)+副總面試。當(dāng)場(chǎng)下offer,當(dāng)天與HR溝通薪資。
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首先是簡(jiǎn)單的自我介紹,然后是對(duì)簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容進(jìn)行提問(wèn),問(wèn)了幾個(gè)專業(yè)相關(guān)的問(wèn)題,左后就是聊天,未來(lái)規(guī)劃、家庭狀況這些。
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