一開始是hr電話面。問了一些基本的情況,比如:學校,過去的履歷,為什么想做這個工作,薪資要求。
然后是部門領(lǐng)導面,視頻面試。詳細問了細節(jié)。自我介紹,以前做過最成功的事,為什么想來這個公司,對這個崗位的理解是怎么樣的等等。
面試過程感覺還是禮貌和溫和的
中智公司數(shù)據(jù)顧問面試題
1,hr電話面:學校,過去的履歷,為什么想做這個工作,薪資要求。
2,部門領(lǐng)導視頻面:自我介紹,以前做過最成功的事,為什么想來這個公司,對這個崗位的理解是怎么樣的等等。
網(wǎng)上投遞簡歷,接到電話面試,詢問一些簡單的問題,專業(yè),校園經(jīng)歷,實習經(jīng)驗等
線下面試,第一輪是HR小組面試,做了公司介紹,崗位介紹
中智公司中小企業(yè)商業(yè)運營專員面試題
未來三年的職業(yè)規(guī)劃是什么
最大的缺點是什么
最大的優(yōu)點是什么
校園實習收獲與心得是什么
第三輪是跟直系領(lǐng)導面試
有心理測試
先介紹一些自己的基礎(chǔ)基礎(chǔ)知識,然后會根據(jù)你簡歷上的一些項目經(jīng)歷,對你進行一些提問。然后后面會關(guān)注你一些就職意向和家庭情況,是否愿意接受工作強度
面試官問的面試題:中智公司pe助理電氣工程師面試題
1對1面試問了一些電氣的基礎(chǔ)常識,和家庭情況,就職意愿等比較關(guān)注面試者的基礎(chǔ)素質(zhì)等
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