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          新華三集團(tuán) 149人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

          新華三集團(tuán)工資待遇及點評(共16條) 最近更新時間:2024-08-05 14:42:04

          [客戶支持部]該有的都有,當(dāng)時我是作為實習(xí)生參加的

          2024-08-05 14:42:04 | 杭州市

          你選擇加入新華三集團(tuán)的原因是什么?你覺得加入新華三集團(tuán)對你的職業(yè)幫助大嗎?
          該有的都有,當(dāng)時我是作為實習(xí)生參加的,據(jù)當(dāng)時一起工作的正式員工說福利保障待遇都挺好的,我那段時間還有餐補。對我的簡歷來說很有幫助。
          公司工作時間怎么樣?(準(zhǔn)時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
          雙休,準(zhǔn)時下班,我那段時間沒有加班,培訓(xùn)時間都會把培訓(xùn)內(nèi)容完成,不過我不是正式工,所以沒有特別大的壓力和工作要求。
          你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
          愿意,福利待遇好,作為實習(xí)生的體驗還不錯的,然后正式員工薪資也還可以,豐富自己的簡歷也是一個不錯的選擇。

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          [一線技術(shù)支持工程師]無房補,有公積金,按照杭州最低標(biāo)準(zhǔn)

          2023-06-19 15:32:19 | 杭州濱江

          公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          無房補,有公積金,按照杭州最低標(biāo)準(zhǔn),基本公司掏300自己掏300,五險最低標(biāo)準(zhǔn)。偶爾下午茶。每個月一次聚餐,每一年大型團(tuán)建,比如去度假村,去漂流這種。有部門年會,會抽獎,最高獎是airpods pro。
          請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
          部門工作的人都是剛畢業(yè)的年輕人,所以氛圍很年輕化。帶給我的影響就是加班比較多所以變胖了。另外食堂小貴。羽毛球隊也沒堅持下來所以胖是很正常的。夜班確實有點累。部分難纏的客戶也有點讓人感覺心累。好在部門領(lǐng)導(dǎo)通情達(dá)理,要不然真的太難受了
          在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
          壓力大,主要來自服務(wù)對象。不過是服務(wù)行業(yè)嘛,沒辦法,這些就是這樣,你得好好的對客戶,客戶罵你你得道歉??蛻魺o理取鬧你得包容理解。還要耐心為他解決問題。

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          [售前/后工程師]喜歡但科技特派員總共才 82

          2022-11-21 12:01:23 | 北京海淀

          你選擇加入新華三集團(tuán)的原因是什么?你覺得加入新華三集團(tuán)對你的職業(yè)幫助大嗎?
          喜歡但科技特派員總共才 82 名。這令李局長憂心?!霸谶@支隊伍里,60 來歲的根本不算老,最大的已經(jīng) 70 多歲了。想想這些 老人們還能在田坎上、果林里跑幾年?
          公司工作時間怎么樣?(準(zhǔn)時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
          而一個大學(xué)生想要成為一名科技特派員, 起碼要跟著老特派員學(xué)習(xí)兩年。但是,有多少大學(xué)生愿意跟著天天進(jìn)村下地?我 們這些年過花甲的特派員又有多少精力來帶這些‘徒弟’呢?
          你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
          我們的科技特派員大部分是行業(yè)領(lǐng)域的專家、大學(xué)生,有的講授得偏重于 純理論,對農(nóng)民來說,太過于抽象,不接地氣,不實用。這在實際操作中是得不 到農(nóng)民歡迎的。再者說,術(shù)業(yè)有專攻,本是種蔬菜的農(nóng)民,要是派一個專攻苗木 培養(yǎng)的工作人員給他。

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