音泰思計算機(jī)技術(shù)（成都）有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

每年都會有漲薪機(jī)會，只要有能力，敢拼，收入自然會逐步提高。 薪酬體系非常完善，并根據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢不斷進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整， 整體上注重員工的長期持續(xù)發(fā)展，能夠沉淀下來學(xué)技術(shù)就會有很大的發(fā)展空間和機(jī)會。
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音泰思計算機(jī)技術(shù)（成都）有限公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？

有的，通常都是年底發(fā)，根據(jù)個人工作業(yè)績會有不同，相對很公平。就是如果當(dāng)年業(yè)績非常好承擔(dān)的工作任務(wù)非常多，年終獎就非常高。如果自身能力跟不上承擔(dān)的工作任務(wù)和完成的工作質(zhì)量一半，年終獎就相對少一點。 有能力，就會承擔(dān)更多工作，年終獎就更多。
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音泰思計算機(jī)技術(shù)（成都）有限公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

音泰思作為一家成立超過17年的專業(yè)從事對日軟件外包的成都本土IT企業(yè)，能夠持續(xù)穩(wěn)定的經(jīng)營這么多年，本身就是一種競爭優(yōu)勢。 公司非常注重人性化管理，無論是薪資結(jié)構(gòu)，還是員工福利方面都非常完善，并能夠得到絕對嚴(yán)格的執(zhí)行，而不是像外界所傳的僅僅憑老板的隨意性就進(jìn)行更改的。對于部分已經(jīng)跟不上公司的形勢而被淘汰出局的前員工的不負(fù)責(zé)任的言論，不值得相信的哦！ 如果你是剛剛走出大學(xué)校園的應(yīng)屆畢業(yè)生，想在IT領(lǐng)域長遠(yuǎn)發(fā)展，并跟隨公司的成長不斷進(jìn)步，音泰思是一個非常好的選擇。
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