亞信科技（asiainfo） 324人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了亞信科技（asiainfo）工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀亞信科技（asiainfo）的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解亞信科技（asiainfo）福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機(jī)會等等。
pinkhsu
亞信科技 | java developer
出差有宿舍，可以報(bào)銷打車費(fèi)用，公積金按基本工資繳納，基本是工資減1000，有補(bǔ)充保險(xiǎn)，子女也有挺好
liangying0502
亞信科技 | bi數(shù)據(jù)分析員
加班有交通補(bǔ)，餐補(bǔ)，六險(xiǎn)一金，正常交納，結(jié)婚禮金，公司年假，福利還可以，該有的都有，由于黑龍江這邊人不多，吃飯要自己解決。
在亞信科技（asiainfo）工作的人64%的反饋有社保(5險(xiǎn)),14%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),12%的反饋都沒有,9%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上亞信科技（asiainfo）社會保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在亞信科技（asiainfo）工作的人10%的反饋不清楚,76%的反饋有,13%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上亞信科技（asiainfo）住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
王金龍
亞信科技 | 高級軟件工程師
很難漲工資，基本進(jìn)來多少以后就是多少。除非個別升級到管理崗。從18年開始改革考核體系，效果不明顯。
小時光
亞信科技 | java程序員
一般每年都會有調(diào)薪機(jī)會，調(diào)薪的幅度是根據(jù)自己能力來的，公司的薪資體系相對來說比較完善。
劃水摸不到魚
亞信科技(中國)有限公司 | java實(shí)習(xí)生
這個不是很清楚，在公司期間我是一名實(shí)習(xí)生，總共待了三個月左右，因此，關(guān)于年終獎一說并不太清楚。
hangmosan
亞信科技 | 人工智能工程師
年終獎的話分需要看評級，A，B+，B，C，D應(yīng)是，最多的時候三個月，但大部分人都拿1-2個月，有年底雙薪，還不錯吧。
在亞信科技（asiainfo）工作的人47%的反饋基本準(zhǔn)時下班,24%的反饋偶爾晚下班,19%的反饋經(jīng)常晚下班,8%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
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在亞信科技（asiainfo）工作的人13%的反饋周六經(jīng)常加班,0%的反饋周日經(jīng)常加班,1%的反饋周六周日均加班,48%的反饋周六周日偶爾加班,31%的反饋周六周日均不加班,3%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上亞信科技（asiainfo）周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
liangying0502
亞信科技 | bi數(shù)據(jù)分析員
朝九晚五，雙休，正常工作時間不長，項(xiàng)目忙的時候需要加班，加班強(qiáng)度看具體情況，總體來說時間相對自由，領(lǐng)導(dǎo)很好，體諒員工，由于運(yùn)維相關(guān)工作比較多，所以工作時間不固定，員工自備筆記本，非工作時間也需要隨時待命。
小時光
亞信科技 | java程序員
公司基本不加班，但也不排除項(xiàng)目周期緊張的時候，但是個人能力強(qiáng)的話可在有限時間內(nèi)完成工作可不用加班，年假按照國家法定節(jié)假日，雙休。
劃水摸不到魚
亞信科技(中國)有限公司 | java實(shí)習(xí)生
產(chǎn)品經(jīng)理、組長。 晉升機(jī)會的話，首先肯定要從普通的開發(fā)人員做起，掌握技術(shù)之后，才有可能向管理層面進(jìn)行升級。整體的工資水平并不是高。
hangmosan
亞信科技 | 人工智能工程師
公司有5個職級，每個職級有兩個檔次，。每個職級工資差距在60%以上，級別越高差距越大，工資水平在平均線吧，不高不低，還行吧。
職朋9746391
亞信科技 | 產(chǎn)品經(jīng)理
工作氛圍一般吧，大多數(shù)員工都是按部就班做好自己的事情，事情做完就下班，沒有強(qiáng)制加班。但項(xiàng)目急的話需要加一下班，我遇到的領(lǐng)導(dǎo)都還行，很認(rèn)真負(fù)責(zé)，問問題也很耐心的解答，可以學(xué)到很多東西。
小龍包
亞信科技 | 數(shù)據(jù)分析師
工作氛圍不錯，導(dǎo)師也基本上有求必應(yīng)，可能忙的時候暫時會放一下你的事情，我的領(lǐng)導(dǎo)就是我的組長，對人感覺不錯的?。〉茄劾镏挥蟹e極的人?。〔贿^也正常把！
pinkhsu
亞信科技 | java developer
項(xiàng)目駐地，和外包沒啥區(qū)別，不過管理比較松，比較自由，領(lǐng)導(dǎo)太多，基本不漲工資，進(jìn)來一定要高工資
鯨落南北
亞信科技 | 實(shí)習(xí)生
節(jié)奏還可以，下班比較準(zhǔn)時，周末偶爾需要加班，應(yīng)該是有加班補(bǔ)助的，但是我沒申請過，因?yàn)槭菍?shí)習(xí)生。
??
亞信科技 | 數(shù)據(jù)研發(fā)工程師
大 無論你會不會 都會給你分配需求 而且有時候難度大的也會給你 而且有很多人都是從0開始，學(xué)著坐著
鯨落南北
亞信科技 | 實(shí)習(xí)生
不大，在熟悉了工作內(nèi)容之后大多數(shù)壓力來源于客戶，自己的領(lǐng)導(dǎo)基本上不會刻意為難你，多學(xué)多做就ok