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          新華信 93人分享

          新華信 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-01-19 02:17:00

          知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了新華信工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀新華信的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解新華信福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

          福利待遇

          福利補(bǔ)貼

          新華信有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

          beiduopeng
          新華信 | 數(shù)據(jù)復(fù)核

          公司買五險(xiǎn)一金入職就買 買最低標(biāo)準(zhǔn)的社保其他就沒(méi)有什么特別的福利了買完五險(xiǎn)一金就是每月只能拿工資吧

          一個(gè)好名字很重要
          新華信 | 數(shù)據(jù)復(fù)核

          正常的五險(xiǎn)一金,沒(méi)有特別的福利,而且五險(xiǎn)一金都是按照當(dāng)?shù)刈畹偷臉?biāo)準(zhǔn)繳納,不過(guò)入職就交,保險(xiǎn)倒是正常

          社會(huì)保險(xiǎn)

          在新華信工作的人80%的反饋有社保(5險(xiǎn)),10%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),5%的反饋都沒(méi)有,5%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來(lái)源:以上新華信社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          住房公積金

          在新華信工作的人5%的反饋不清楚,88%的反饋有,5%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來(lái)源:以上新華信住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          工資收入

          月工資統(tǒng)計(jì)

          職位名平均工資最高工資最低工資
          cait訪問(wèn)員500050005000

          所有新華信工資待遇(共45條)

          工資漲幅

          新華信一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

          rainieforshow
          新華信 | 助理研究員

          不清楚,工作了沒(méi)多久就辭職了,好像每年都會(huì)調(diào)薪,但是漲幅多少不知道,應(yīng)該不會(huì)少,薪酬體系感覺(jué)還行,但肯定不會(huì)說(shuō)非常好

          年終獎(jiǎng)

          新華信有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

          一個(gè)好名字很重要
          新華信 | 數(shù)據(jù)復(fù)核

          沒(méi)有年終獎(jiǎng),入職的時(shí)候說(shuō)有,但是工作一年多了,也沒(méi)看到發(fā),基本上不用想年終獎(jiǎng)的事,估計(jì)就是糊弄人的

          biubiubiu略略略
          新華信 | 走訪員

          沒(méi)有年終獎(jiǎng),說(shuō)的都是固定薪資和績(jī)效工資,剛剛清算了一下,好像拿到手的工資只有3000不到而已...難過(guò)

          工作時(shí)間

          是否準(zhǔn)時(shí)下班

          在新華信工作的人47%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,22%的反饋偶爾晚下班,25%的反饋經(jīng)常晚下班,5%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來(lái)源:以上新華信是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          周末是否加班

          在新華信工作的人25%的反饋周六經(jīng)常加班,8%的反饋周六周日均加班,47%的反饋周六周日偶爾加班,16%的反饋周六周日均不加班,2%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來(lái)源:以上新華信周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          工作時(shí)間大家說(shuō)

          新華信工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

          哈哈12364
          新華信 | 數(shù)據(jù)分析師

          工作時(shí)間很彈性,很多同事都不怎么打卡的,不是項(xiàng)目高峰期的時(shí)候很閑,跟咸魚(yú)沒(méi)什么兩樣

          上班大家說(shuō)

          晉升機(jī)會(huì)

          新華信的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

          biubiubiu略略略
          新華信 | 走訪員

          有督導(dǎo),走訪員,文職應(yīng)聘員,不過(guò)好像大部分都是走訪員..工資大家都差不多吧,只有底沒(méi)有高..晉升機(jī)會(huì)太耗時(shí)間,升上去的工資就多了那幾百?可能都沒(méi)有,emm.

          工作節(jié)奏

          新華信工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

          一個(gè)好名字很重要
          新華信 | 數(shù)據(jù)復(fù)核

          周六經(jīng)常加班,沒(méi)有加班費(fèi),算調(diào)休時(shí)間,正常工作日9.6,需要晚上加班的時(shí)間不常見(jiàn),且根據(jù)項(xiàng)目而言具有季度的規(guī)律性

          rainieforshow
          新華信 | 助理研究員

          節(jié)奏緊張,偶爾加班,包括工作日和周末,如工作日晚上加班可能加到八九點(diǎn),周六日還得回來(lái)上班但是上班時(shí)間不定,有時(shí)候上一整天有時(shí)候上一個(gè)小時(shí),無(wú)補(bǔ)助

          工作壓力

          新華信工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?

          beiduopeng
          新華信 | 數(shù)據(jù)復(fù)核

          壓力還好吧 看季度來(lái)的 項(xiàng)目多忙的時(shí)候有加班的情況但是加班基本是可以調(diào)休的沒(méi)有加班工資