我是線上面試的，筆試通過后加了HR微信，然后HR發(fā)騰訊會(huì)議鏈接進(jìn)行面試。面試是技術(shù)面試，只有一個(gè)面試官，主要問了計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、操作系統(tǒng)和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)。因?yàn)槲覜]做什么項(xiàng)目，所以面試官?zèng)]問我項(xiàng)目方面的東西。面試官挺和藹的，不會(huì)給你什么壓力。整個(gè)面試大概40分鐘左右，面試問完后就是反問環(huán)節(jié)，反問結(jié)束面試就結(jié)束了。

1.問你計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)學(xué)到4層還是7層架構(gòu)，然后把你學(xué)過的架構(gòu)從底層到高層，逐層講解其功能和重要協(xié)議
2.Linux操作系統(tǒng)的一些基礎(chǔ)命令
3.進(jìn)程間的通信方式
4.內(nèi)存空間中棧和堆的區(qū)別
5.如何計(jì)算一個(gè)算法的時(shí)間復(fù)雜度
其余問題的記不太清了

通過校招網(wǎng)申獲取面試機(jī)會(huì)，線下面試
一個(gè)面試官，技術(shù)面試，面試官很和藹，會(huì)引導(dǎo)
體驗(yàn)不錯(cuò)

問了問項(xiàng)目，是否從0到1，是否部署上線
然后問了項(xiàng)目的一些細(xì)節(jié)
針對(duì)項(xiàng)目問了一些場景題，比如熱點(diǎn)緩存更新策略，不一致怎么辦，
舉一個(gè)有成就感的事
能接受加班嗎

總共分為2面，技術(shù)面和hr面，技術(shù)面問的比較詳細(xì)，主要是你的基礎(chǔ)知識(shí)、簡歷上的項(xiàng)目內(nèi)容介紹，hr面主要問你的個(gè)人優(yōu)勢(shì)、期望薪資

自我介紹
介紹你在簡歷中的項(xiàng)目，你在其中負(fù)責(zé)的主要工作是什么
為了應(yīng)聘這個(gè)崗位，你做了哪些工作
你相比別人有什么優(yōu)勢(shì)

1.進(jìn)程和線程的區(qū)別
2.數(shù)組和鏈表的區(qū)別，使用場景，那個(gè)插入刪除效率高
3.堆和棧的區(qū)別
4.主鍵，外鍵，存儲(chǔ)過程，觸發(fā)器
5.TCP三次握手
6.手寫遞歸n的階乘
7.快排的原理，時(shí)間復(fù)雜度，為什么時(shí)間復(fù)雜度是（nlogn），怎么計(jì)算的
8.指針和引用的區(qū)別
9.進(jìn)程間的通信方式
大部分是比較常規(guī)的八股
面試官人挺好的

1.進(jìn)程和線程的區(qū)別
2.數(shù)組和鏈表的區(qū)別，使用場景，那個(gè)插入刪除效率高
3.堆和棧的區(qū)別
4.主鍵，外鍵，存儲(chǔ)過程，觸發(fā)器
5.TCP三次握手
6.手寫遞歸n的階乘
7.快排的原理，時(shí)間復(fù)雜度，為什么時(shí)間復(fù)雜度是（nlogn），怎么計(jì)算的
8.指針和引用的區(qū)別
9.進(jìn)程間的通信方式
大部分是比較常規(guī)的八股
面試官人挺好的

騰訊會(huì)議面試，面試時(shí)常20分鐘，整體感覺是有些快的，然后問的問題都是偏向一點(diǎn)實(shí)際的，場景題很常見，總體難度應(yīng)該是中等

1.tcp與udp
2.線程池相關(guān)，給你一個(gè)線程池，然后最大只有x個(gè)核心線程，然后問你如果有10000個(gè)任務(wù)正在排隊(duì)?wèi)?yīng)該怎么辦
3.信號(hào)量相關(guān)
4.cookie和session相關(guān)

因?yàn)闀r(shí)間比較緊，所以只有一次技術(shù)面，以及一次技術(shù)面前的hr簡單溝通，技術(shù)面時(shí)間大概半小時(shí)，公積金12%，面試流程走的挺慢的，9月底面試，大概11月初通知面試結(jié)果

問的比較簡單，主要圍繞計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，操作系統(tǒng)，數(shù)據(jù)庫進(jìn)行提問，問題有：TCP與udp，五層協(xié)議，鏈表反轉(zhuǎn)，線程和進(jìn)程區(qū)別