我主要是通過校園招聘,獲知這個崗位信息的。這個崗位對學(xué)歷要求比較嚴格,希望你擁有一些專業(yè)科研能力,還要性格好,溝通能力強強,但待遇總體來說并不算很高,主要是工作環(huán)境會比在企業(yè)好一些。
面試官問的面試題: 你有那些專業(yè)技能可以匹配這個崗位?
你為什么選擇這個地方?這個崗位?
你的長期職業(yè)規(guī)劃是什么,請簡單描述一下?
最快多久可以到崗開始展開科研工作?
通知微信群面試是計算所某個項目組招科研助理,據(jù)說這個組要獨立出去成立新的研究所。是幾個人一起面的我,問了些目前的工作和經(jīng)驗,為什么要離職,認為自己有什么優(yōu)勢和缺點這些。因為是熟人介紹,基本知道他們能給到的待遇,也沒有好好準備,所以面試表現(xiàn)也不好,最后很禮貌的互相道別
面試官問的面試題: 自我介紹,優(yōu)勢劣勢1、請做一下自我介紹。
2、你目前從事的工作內(nèi)容有哪些?為什么要換工作?
3、你認為自己來競爭這個崗位的優(yōu)勢是什么?
4、你認為自己有什么缺點和不足?
5、你有沒有參加過什么培訓(xùn)
課題組大老板和助理研究員們一起面試你,多為你研究方向相關(guān)的內(nèi)容,和你進去關(guān)注的具體方向,已經(jīng)打算做的方向。
面試官問的面試題: 對組內(nèi)相關(guān)課題的了解和見解。
闡述自己的研究方向,和近期關(guān)注的新方向。
實驗技能,檢測技術(shù),分析技術(shù)等能力介紹。
校企合作,中科院計算所的老師親自到學(xué)校參與面試。
面試流程非???,只有一個技術(shù)面。
整體而言,對技術(shù)要求不是很高,主要考察了學(xué)習(xí)能力和對崗位的熱情。
1. 實習(xí)的時長。
2. 簡述抽樣定理。
3. 講一下研一和字節(jié)跳動合作的圖形學(xué)項目。
4. 希望的薪資。
5. 介紹一下以前的實習(xí)經(jīng)歷。
碩士在這個所上的,畢業(yè)后去所里招聘網(wǎng)站上看到的,通過內(nèi)部人打聽后,才面試,一般都是在校學(xué)生畢業(yè)后去的,去了都是單面,單面后政審,通過后就可以簽了
面試官問的面試題: 為什么來北京工作,小組中擔任什么角色,做過哪些項目,遇到?jīng)_突怎么解決,還有自我介紹,以及后期職業(yè)規(guī)劃等等
簡歷初篩,然后郵件回復(fù)問題,主要關(guān)于藥食同源之類的怎么看,比較靈活的題目。然后電話聯(lián)系,問你是否接受工作地點與薪資待遇。很簡單,然后篩選完,開始郵件通知面試,要求10min的PPT,面試的時候就先講。
面試官問的面試題: 怎樣評價自己導(dǎo)師?
課題相關(guān)問題?PPT展示相關(guān)的問題?實驗細節(jié)之類的。
給出一個產(chǎn)品,你怎樣介紹其優(yōu)勢?