通過(guò)校園招聘進(jìn)入公司,對(duì)一些在校經(jīng)歷等進(jìn)行回答,包括實(shí)習(xí)工作、最成功的事、興趣愛(ài)好、能喝酒嗎、適應(yīng)出差等,全面去介紹個(gè)人。
面試官問(wèn)的面試題: 1.實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn),為什么會(huì)考慮TO B的企業(yè)。
2.興趣愛(ài)好
3.最失敗的事
4.接受分配嗎,對(duì)出差什么看法。
HR的:
1.你對(duì)該職位的認(rèn)知是怎么樣的,就是應(yīng)該完成那一些工作。
2.如果遇到十分惱怒的客戶(hù),你會(huì)怎么對(duì)待,對(duì)方因?yàn)槟稠?xiàng)技術(shù)問(wèn)題一直得不到解決。
主要是這兩個(gè)。
技術(shù)部的:
其實(shí)他沒(méi)有問(wèn)我真正的技術(shù)問(wèn)題,就是問(wèn)我這幾個(gè)月都學(xué)了什么,簡(jiǎn)要說(shuō)明一下。
我為什么要來(lái)面試這個(gè)崗位,我的編程能力看起來(lái)十分出色。
對(duì)該職位的看法。
主要是輸在言語(yǔ)的能力上面
HR的:
1.你對(duì)該職位的認(rèn)知是怎么樣的,就是應(yīng)該完成那一些工作。
2.如果遇到十分惱怒的客戶(hù),你會(huì)怎么對(duì)待,對(duì)方因?yàn)槟稠?xiàng)技術(shù)問(wèn)題一直得不到解決。
主要是這兩個(gè)。
技術(shù)部的:
其實(shí)他沒(méi)有問(wèn)我真正的技術(shù)問(wèn)題,就是問(wèn)我這幾個(gè)月都學(xué)了什么,簡(jiǎn)要說(shuō)明一下。
我為什么要來(lái)面試這個(gè)崗位,我的編程能力看起來(lái)十分出色。
對(duì)該職位的看法。
主要是輸在言語(yǔ)的能力上面
HR和部門(mén)的主管一起面的,人都很好,也很好交流。你只要抱有平常心去應(yīng)對(duì)他們提出的問(wèn)題,就基本上還是能達(dá)到他們滿(mǎn)意的結(jié)果的。
面試官問(wèn)的面試題: 你認(rèn)為產(chǎn)品經(jīng)理重要的能力是什么?
你最近最瘋狂的一次舉動(dòng)是什么?
你為什么要選擇我們公司?
你為什么不在重慶找工作?
一共兩面,HR一次,技術(shù)一次。
HR面試很輕松,主要就是聊天,基本也都能過(guò)。
技術(shù)面問(wèn)的比較細(xì)致,甚至到代碼實(shí)現(xiàn)級(jí)別。
http請(qǐng)求的過(guò)程,MVC框架的一般原理性知識(shí)
SQL優(yōu)化技巧,垃圾回收機(jī)制是如何實(shí)現(xiàn)的。
校招,面試時(shí)我那個(gè)職位只有我一個(gè)人報(bào),招五個(gè),面試的就是項(xiàng)目經(jīng)理,簡(jiǎn)單問(wèn)了一下學(xué)歷
面試官問(wèn)的面試題: 適不適應(yīng)出差,會(huì)不會(huì)sql,沒(méi)了,這個(gè)工作主要需要經(jīng)常出差,沒(méi)啥技術(shù)要求的,可能主要是只有我一個(gè)面試的,就把我找進(jìn)去了
校招發(fā)了一份簡(jiǎn)歷給該公司,然后電話(huà)通知面試,沒(méi)有進(jìn)行電話(huà)面試,直接約第二天去公司面試。到了以后先是在前臺(tái)拿了一份表,到面試的地方填了一張表,然后是電話(huà)通知的那位hr進(jìn)行面試,hr面試完成后再是技術(shù)面試。
面試官問(wèn)的面試題: 1.自我介紹 2.簡(jiǎn)歷中的項(xiàng)目簡(jiǎn)單談一下 3.計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識(shí) 4.云計(jì)算一些知識(shí)(hadoop之類(lèi)的) 5.目標(biāo)薪水 6.上班時(shí)間問(wèn)題