北京融和創(chuàng)科技有限公司 27人分享
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一開(kāi)始是簡(jiǎn)歷篩選，篩選通過(guò)的短信通知參加初面，初面是半結(jié)構(gòu)化面試，面試官1對(duì)6，一般都是將兩三個(gè)應(yīng)聘同一個(gè)崗位的同學(xué)放在一組，首先每個(gè)人自我介紹，然后面試官針對(duì)性的提問(wèn)。初面過(guò)了之后就是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，每組10個(gè)人，我們組討論的題目是如果你是銷售總監(jiān)，有三種類型的人供你選擇，你選擇提拔哪個(gè)為銷售經(jīng)理？每個(gè)人都有各自的優(yōu)缺點(diǎn)。
面試官問(wèn)的面試題： 1.家庭情況、想應(yīng)聘的職位、興趣愛(ài)好以及你的優(yōu)勢(shì)？
2、和你同專業(yè)的同學(xué)相比，你覺(jué)得為什么能勝任這份工作的？
3、你應(yīng)聘的是物流崗位，如果我是銷售部，現(xiàn)在一個(gè)客戶急需要我發(fā)一批貨，這批貨需要通過(guò)物流部發(fā)，原則上物流部需要款項(xiàng)全到賬后才能發(fā)貨，可是現(xiàn)在我無(wú)法交付所有款項(xiàng)，客戶又非常著急，你會(huì)怎么處理？