面試步驟分為簡歷篩選,初面,終面。初面是無領(lǐng)導(dǎo),需要積極發(fā)言才能有望進終面。終面是2對1,會根據(jù)你的簡歷來提問題,不要虛構(gòu)實習(xí)經(jīng)驗。
面試官問的面試題:成都龍湖物業(yè)服務(wù)有限公司客戶管家面試題
1.自我介紹
2.實習(xí)期間最大的收獲是什么
3.自己的實習(xí)期間遇到的最困難的事情是什么
4.為什么選擇本公司
首先下午宣講會,回去網(wǎng)申,晚上電話通知初面,第二天進行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,討論后HR看情況會留些人下來了解具體情況。
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無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題目是:你認(rèn)為是競爭有利于進步還是合作有利于進步。然后留下來問了一些實習(xí)經(jīng)歷,實習(xí)經(jīng)歷過程中有遇到過什么讓你無措的事情,你是怎么解決的。
通過職介中心得到面試機會。初試人力資源1對2面試,二試項目經(jīng)理會來。面試問題大家都提到了,最重要的是龍湖不喜歡虛的,描述時多舉實例,增加可信度。
面試官問的面試題:成都龍湖物業(yè)服務(wù)有限公司客服專員/助理面試題
你在工作中面對困難如何處理?
你在團隊中發(fā)揮著怎樣的作用?
你最引以為傲的3件事?
為什么選擇龍湖?
職業(yè)規(guī)劃?
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