班主任通知學生上課,進行教學反饋,跟老師和家長做好溝通,增加粘性,做好續(xù)費和課程轉換工作。
面試官問的面試題:學而思一年級班主任面試題
我面試的這家機構的班主任崗位和教務崗位是分開的,工作內容不一樣,可以分為一個偏銷售崗,一個偏行政崗,剛開始我不清楚,面了班主任崗位,初試過了,后來HR跟我說清楚后我說我轉教務崗
(班主任和教務崗位的筆試題一樣)
筆試題:
1.你對這個崗位的理解
2.為什么選擇這個崗位,你覺得你的優(yōu)勢和劣勢在哪里
3.你對我們公司的了解有多少
4.說說職業(yè)規(guī)劃
面試題:
自我介紹
為什么轉行
說出你的三個優(yōu)點和缺點
為什么從之前的公司離職
你覺得你自己性格怎么樣
你覺得你是果斷一點的人還是會思考很多的人
首先是boss直聘hr主動給我發(fā)的信息聯(lián)系我,然后問了我?guī)讉€問題,后面安排我加另一個hr微信,說是第二天安排視頻面試的初試,hr很專業(yè),讓我對這家公司印象一下子就好了起來,然后我們打了25分鐘的視頻電話,下午的時候電話收到通過初試,然后那個打電話給我的小姐姐加我拉我進一個群,由第二個老師進行復試,但是第二個老師沒有要求開視頻,直接語音說,也是問了我的工作經(jīng)歷一些問題,對以前的工作有什么看法,這個hr給我的印象還是沒有第一個專業(yè)的感覺,然后下午的時候說通過了復試,就是我要提一下打電話給我說我面試成功的那個小姐姐,可能是實習嗎,感覺有點很業(yè)余,但是聲音很甜。 其實還是很糾結這家公司初印象很好,加班什么的其實我不介意,主要就是現(xiàn)在沒有錢,她們不包住還在市中心的位置,而且局限性很大,選了教育行業(yè)感覺就要一輩子做這行了。
面試官問的面試題:學而思教務管理員面試題
1、對以前工作的看法
2、你對薪資有什么要求
3、如果有小孩子在走廊上摔倒你會怎么做(本人感覺仿佛回到了考教資的時候,以前背過這種題本人直接套話了)
4、對以前工作的體系了解
5、對未來職業(yè)生涯的規(guī)劃
6、期望的工作環(huán)境是怎樣的
7、你對工作壓力大有什么看法
8、為什么你不從事本專業(yè)的工作(本人電子信息工程)
當時是電話面試,第一項是一分鐘個人自我介紹,然后問你的意向崗位是什么,你的高考成績和高考省份,英語水平達到什么程度,證書和具體成績。接著會問你對工作內容的理解,你的能力匹配度是多少,舉例說明。最后問你有什么想問他的。需要到線下參與為期三天的培訓考核,有餐補,集體住賓館,考核一般是現(xiàn)場講課。
面試官問的面試題:學而思專職班主任面試題
關注公眾號自己投的簡歷,為期一周發(fā)郵件確認面試時間,采取電話面試的方式。后面的我因為身體原因沒去參加,工資水平是5000+,底薪加提成加績效,一年兩次長的機會。估計有一點銷售的意味。一面特別快,稍微準備一下就可以了,難度一般,最好善于溝通表達一點,其余的就看培訓后的講課水平。能說會道占很大優(yōu)勢。我自己不太想從事教師行業(yè),也沒考教資,有相關家教經(jīng)驗會很吃香。最好自己備一點課,對著鏡子講一下。
一面很簡單,HR看起來并不算特別有經(jīng)驗,可能還是實習生,只是讓你簡單介紹一下自己,隨后問了一些關于英語四六級的情況,然后就開始大致介紹了一下這個崗位的內容,一面并不難,只要自我介紹順暢流利,基本沒有太大問題,自信即可。二面是群面,大概有七八個人,兩個面試官,主要也是讓大家輪流自我介紹,并在自我介紹之后問大家一些問題,最后還有三四個搶答環(huán)節(jié)。
面試官問的面試題:學而思在線班主任面試題
1.請做一下自我介紹
2.你的英語四六級分數(shù)多少?
3.你有什么問題想問嗎?
4.可能需要加班,你有什么看法嗎?
5.你對薪資有沒有特殊要求?
6.問了一兩個跟教學相關的問題,大概是如何向家長銷售課程,如果家長不接電話如何處理之類的?或者說有家長反映孩子得不到表揚,你會怎么做?
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