做一個小時題量的專業(yè)測試題目，再部門負(fù)責(zé)人面試，面試才說想要有相關(guān)模塊的人，早說就不來了，浪費一個多小時，那個人力也是拽得很厲害，正眼不看人

廣東鴻特精密技術(shù)股份有限公司應(yīng)收會計兼文員面試題

自我介紹，問了以前負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容，在工作遇到什么，應(yīng)聘崗位的內(nèi)容，打算怎么做，規(guī)劃怎么樣，針對簡歷提問一些問題。。。

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1、首先是個人自我介紹，讓面試官對您有一定的了解；
2、之后是對照我的簡歷，考核過往的工作內(nèi)容，并抽驗其中的一項工作的內(nèi)容進(jìn)行驗證并評價，觀察我的個人工作經(jīng)驗內(nèi)容是否符合現(xiàn)職位；
3、初步面試完成后，再對我的個人性格、素質(zhì)評測，談吐舉止是否滿足面試官口味。

廣東鴻特精密技術(shù)股份有限公司土木/土建工程師面試題

面試官提出：在施工過程中XXX問題出現(xiàn)了，對于這種情況您一般是怎樣處理的？
我：根據(jù)現(xiàn)場情況，先通知XX監(jiān)理到場核實，由監(jiān)理填寫相關(guān)的《工程項目停工通知單》，并書面告知停工整改項目，XX天內(nèi)完成并通過驗收后才能繼續(xù)施工。

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先提交簡歷，在筆試，接著1對1的面試，然后有一個看圖說話的趣味測試，考察表達(dá)能力的。

廣東鴻特精密技術(shù)股份有限公司應(yīng)屆生儲備面試題

對所學(xué)的專業(yè)有什么看法？
以后有什么職業(yè)規(guī)劃？
對這個公司有什么認(rèn)識？

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