首先是hr的面試,主要是自我介紹,自己的興趣愛好,為什么想做這個工作,然后就是地區(qū)經理的面試,就是自己家庭條件,在學校的情況等等。最后就是總經理的面試,主要是性質待遇
面試官問的面試題:南京正大天晴臨床醫(yī)藥代表面試題
自我介紹一下,在學校擔任的主要職務,興趣愛好等等,還有遇到問題怎么解決,期望的性質待遇,什么時候能入職。
通過校招渠道進行投遞簡歷,通過初篩簡歷,現場進行了一對一面試,過了差不多三四天左右電話通知了復試消息,去企業(yè)進行復試,然后就是等待復試結果。
面試官問的面試題:南京正大天晴蛋白純化研發(fā)員面試題
問了自己研究生期間做的課題相關的一些問題,操作的儀器,未來的職業(yè)規(guī)劃,為什么選擇南京,遇到的主要困難有哪些。
收到短信通知,說是準備好研究生期間課題方向PPT以及研究感悟,早晨9點半面試。但公司一直到下午才給面,理由是會議室有人。。。。。感覺濃濃的不靠譜,好在免費提供了一頓工作餐。。。。。。PPT有計時,但超過了不會打斷。問題都很常規(guī),職業(yè)規(guī)劃以及是否愿意加班,因為簡歷上有些日企實習,所以問了下對日企的感覺。
面試官問的面試題:南京正大天晴管培生面試題
5年內的職業(yè)規(guī)劃是什么,為什么選擇我們公司
對加班的看法,能否接受加班,甚至是倒班。
在日企實習的感受。