簡歷網(wǎng)上投遞后再攜帶紙質(zhì)簡歷去宣講會,宣講會講完后HR就在當場篩選簡歷,一般專業(yè)對口的而且是985,211的基本都會過簡歷篩選。然后就是當場群面,整個過程很水,基本就是讓你作個自我介紹然后針對簡歷問幾個問題。二面基本就和你談簽約了,直接和中建的各分公司的HR溝通,感覺中建還是很缺人的,比較工作環(huán)境比較辛苦,人才流失比較嚴重。
面試官問的面試題:中建五局建筑電氣工程師面試題
一面就先讓你做個自我介紹,然后對你的簡歷中的一些經(jīng)歷做一些針對性的提問,整體比較簡單。
二面就主要詢問一些比較隱私的問題,比如家庭狀況,是否戀愛等等,以及你覺得對于這份工作你的核心競爭力在哪里等一些比較爛大街的問題,提前準備一下打好腹稿還是比較好應對的
上午9點開始面試,在等待面試期間放一下中建五局的宣傳片。面試期間,開始做了一個自我介紹,然后問了一下為什么從過去工作的單位離職,最后問了一下現(xiàn)場施工技術相關的問題,鋼筋錨固長度和什么有關系。
面試官問的面試題:中建五局土建工程師面試題
1.做一個簡單的自我介紹。
2.講一下自己為什么從過去工作過的單位離職。
3.鋼筋錨固長度和什么有關系。
就問了家是哪里的,未來的職業(yè)生涯規(guī)劃和在學校學到了什么,校招都是要211和985才能是自有員工,學歷門檻高,面試難度不大
面試官問的面試題:中建五局三公司土建工程師面試題
1、自我介紹
2、未來的職業(yè)生涯規(guī)劃
3、在學校學到了什么
4、對公司的期許
面試相對簡單,只要你學歷可以,個人表現(xiàn)還不錯,都會考慮,難度不大對于名校畢業(yè)的來說
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