上一家的工作內(nèi)容和一些專業(yè)知識了解應(yīng)試者掌握專業(yè)知識的深度和廣度,其專業(yè)知識更新是否符合所要錄用職位的要求,作為對專業(yè)知識筆試補充。面試對專業(yè)知識的考察更具靈活性和深度。所提問題也更接近空缺崗位對專業(yè)知識的需求。
面試官問的面試題:維信電子技術(shù)員面試題
1、況對于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用,這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、簡單地羅列家庭人口。
3、宜強調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。
4、宜強調(diào)父母對自己教育的重視。
5、宜強調(diào)各位家庭成員的良好狀況。
6、宜強調(diào)家庭成員對自己工作的支持。
7、宜強調(diào)自己對家庭的責(zé)任感。
通過校招網(wǎng)申的,hr先打電話了解一些基本情況,然后安排了網(wǎng)上面試的時間,到了時間后會給你發(fā)騰訊會議會議瑪,然后進行簡單的詢問
面試官問的面試題:維信電子技術(shù)類工程師面試題
就簡歷上的內(nèi)容進行詢問,讓做自我介紹,遇到的困難和解決方法,還有自己有什么優(yōu)點,實習(xí)經(jīng)歷的詳細過程,對公司有什么看法,怎么了解到公司的
先是hr了解基本情況,然后推薦給部門經(jīng)理,部門經(jīng)理了解下基本情況和所學(xué)知識,再針對性問一些專業(yè)問題,以及日常生活習(xí)慣和為人處事能力
面試官問的面試題:蘇州維信電子有限公司工業(yè)工程師面試題
1.描述下基礎(chǔ)工業(yè)工程內(nèi)容
2.除了所學(xué)知識,還有沒有自己對精益生產(chǎn)的一些理解
3.線平衡計算方法
4.模特法最小單位
5.有沒有一些實習(xí)的改善經(jīng)歷
6.職業(yè)規(guī)劃有哪些
7.在小組合作時,有沒有遇到矛盾?怎么處理?
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