很簡單問了幾句基本財務(wù)流程,包括稅務(wù)等方面,配件倉儲管理方面,稅收籌劃等問題。重點問了幾句所得稅處理方式。
面試官問的面試題:bmw人事財務(wù)助理面試題
是否接受彈性工作?如何處理好稅務(wù)工商關(guān)系?如何處理好合理稅務(wù)籌劃?關(guān)于配件出入庫有什么自己的見解?怎么理解BMW?
1.問了目前工作的內(nèi)容:職位、公司、項目。2.PMP理論相關(guān)的知識點:項目過程、風險管理、角色職能。3.自我評價。4.英語問答:工作中遇到的困難。5.KPI管理:JIRA
面試官問的面試題:BMWPM面試題
1.當前項目的主要工作內(nèi)容和職責?
2.項目中遇到的困難有哪些,如何解決?
3.項目KPI怎么管理?
4.如何評價自己?
先是電話面試 然后是一對一面試。重要是講職業(yè)規(guī)劃 崗位了解還有就是你對寶馬的了解.整個過程比較簡單。
面試官問的面試題:Bmwmarketing trainee面試題
自我介紹 對你來應(yīng)聘的職位了解 未來的職業(yè)規(guī)劃 根據(jù)你的簡歷提問 你對汽車未來的發(fā)展哪個方面最重要.
BMW工資待遇 共12 條
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