1. 在Boss直聘上投遞的簡歷。差不多半個月才聯(lián)系我,估計是職位有空缺了。
2. 首先是HR電話聯(lián)系的,簡單描述了這份工作的具體內(nèi)容,問我能不能接受,然后加微信發(fā)了面試邀請。
3. 面試是直接由用人部門主管面試,就一輪。
4. 首先是自我介紹,這個不用說了,基本上每個面試都有。然后就是面試官提問,回答相關(guān)問題。
5. 最終還是沒有錄取,總體上是沒有準備好,用英文介紹自己的優(yōu)缺點這個部分垮了。
6. 總體感覺還是挺難的,雖然只有一輪面試,但是沒有準備好或者個人能力達不到要求的話還是通過不了。
美的集團海外銷售代表面試題
1. 自我介紹。
2. 請描述一下你在上一份工作中遇到的最大困難,以及你是如何克服這個困難的。
3. 請描述一下法國和中國在文化上的不同。
4.. 請用英文說一下你自己的優(yōu)點和缺點。
首先是簡歷初篩,初篩通過后,進行AI面試,可能會涉及英文回答,大概4~5道,AI通過后,會收到線下群面的通知,當時我們?nèi)好骖}目大概是銷售人員從一些選項中選出最重要的三項并說明原因,解決辦法。群面通過后,進行測評,難度適中,最后進行終面
整個節(jié)奏會很快
美的海外銷售面試題
1. 自我介紹(中英)
2.深挖簡歷實習
3. 結(jié)合時事,說明對外貿(mào)行業(yè)的影響
4.廣告有哪幾種方法
5. 廣告占整個投資的占比
6.家庭成員
7. 最有成就感的事
8. 對崗位的認識
9. 對公司的認識
10.反問問題
一面是群面,問了在中美貿(mào)易戰(zhàn)的形勢下,美的如何提高在美國的市場占有份額。通場的面試者的學校都是廣東蠻好的學校,有三個中大碩士,華工,香港理工,廣外,廣工
二面是主管的面試,要英文自我介紹,根據(jù)我提供的簡歷,圍繞我的經(jīng)歷問了一些問題。但可能我英語六級成績太低(我看到面試官在我的六級成績證書上圈了個圈),答題組織語言邏輯性不是很好所以就沒成功
美的小語種海外銷售面試題
1.英文自我介紹(感覺還是比較看重英語的)
2.圍繞簡歷的經(jīng)歷提問題?!熬唧w講講這段經(jīng)歷,以及你有什么收獲”“請用一句話概括你的收獲?!?br>3.為什么想來我們公司
4.如果你來我們公司,你會住在家里還是住在公司宿舍(因為我家也在佛山,但是跟美的是不同的區(qū)),為什么
5.你對這個職位有什么了解(我那時候投簡歷是很久之前了,忘記看職位描述,所以答得很糟糕)
線上ai面試,四個中文題目,兩個英文題目,,每個題目都有時間限制,第一次不滿意的話,可以點擊重新錄制,倒計時三秒后開始重新錄制,每個題目都有三次機會。
面試官問的面試題:美的集團銷售運營專員面試題
1.分享一次為了得到更好的成功而付出的努力。
2.回憶在工作學習中巨大的心理落差,你如何克服的?
3.分享一次成功的與人溝通的經(jīng)歷
4.分享一次遇到的困難,如何解決的?
(共3203條) 美的集團
(共1725條) 格力電器
(共1125條) 海爾集團
(共51條) 博西華家用電器有限公司
(共174條) 珠海格力電器股份有限公司
(共1125條) 海爾集團
(共7條) 福建億能達信息技術(shù)有限公司
(共7條) 蘇州科達科技股份有限公司
(共5條) 西安鏈家
(共6條) DXC Technology
(共6條) 統(tǒng)信軟件