国产天天看视频在线|四虎精品无码专区|国产亚洲AV片在线观看播放|人妻无码看片久久

    
    
      <span id="phdnt"><dfn id="phdnt"></dfn></span>

      <span id="phdnt"><del id="phdnt"></del></span>
      <noscript id="phdnt"><th id="phdnt"></th></noscript>

          福建雪人股份有限公司 41人分享

          晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

          福建雪人股份有限公司工資待遇及點評(共4條) 最近更新時間:2023-03-07 10:47:46

          [采購員]總經(jīng)理下面幾個分管副總,再到各部門經(jīng)理

          2023-03-07 10:47:46 | 福州

          工資待遇:

          工資收入 月薪:4000元 年終獎:10000元
          五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
          上班時間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

          公司及待遇點評:

          公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
          總經(jīng)理下面幾個分管副總,再到各部門經(jīng)理,辦事員。晉升機會較低,公司大量關系人員??偙O(jiān)可能有1-2萬明面工資。當年獎金都是來年年中發(fā)出(重點)。
          你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
          不推薦,上升空間小,人員流動性比較大,采購部一年能換近10個人人。福利很差,可以說基本沒有。嚴抓考勤,十罰一獎。
          工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
          有的領導好,有的領導不好,有的愛做表面功夫,實際上苦的是手下。有的愛pua,國家規(guī)定假期放不全。同事之間相處還可以,氛圍不錯,就是食堂很差。

          贊一下(0) 踩一下

          [技術員]各個部門配合很費力,大公司病比較嚴重

          2019-03-15 17:52:58 | 福州

          工資待遇:

          工資收入 月薪:6800元 年終獎:1970元
          五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
          上班時間 基本準時下班 周六經(jīng)常加班

          公司及待遇點評:

          在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
          各個部門配合很費力,大公司病比較嚴重,工作效率低。至于技術上的壓力一般都可以解決,因為還是有很厲害的人的。各個部門配合很費力,大公司病比較嚴重,工作效率低。至于技術上的壓力一般都可以解決,因為還是有很厲害的人的。
          公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
          周末加班超過6小時會給你17.5餐補,沒有其它的補助了。平時加班沒有補助,但可以用來調(diào)休。加班一方面是自己學東西,一方面是工作確實多。但加班也是績效考核的一個依據(jù)。
          你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
          本地人,能干得久,因為干得久年終獎會多點。本地人,能干得久,因為干得久年終獎會多點本地人,能干得久,因為干得久年終獎會多點本地人,能干得久,因為干得久年終獎會多點

          贊一下(0) 踩一下

          [制冷工程師]公司的發(fā)展還是可以的,現(xiàn)在在做氫能源電池這一塊

          2018-04-12 20:11:40 | 福州長樂

          你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
          公司的發(fā)展還是可以的,現(xiàn)在在做氫能源電池這一塊,總得說還是不錯的。制冰在全球都是排的上名的,后來收購了國外的壓縮機品牌。產(chǎn)品也比較多樣。
          工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
          公司可能還在發(fā)展期,很多東西不是很完善。技術中心工作比較累,感覺公司的技術比較沒地位。領導比較為公司著想的比較多吧。
          公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
          流動性很大,人員構成比較年輕。感覺就是留不住人。大公司的通病,反正覺得比上不足比下有余吧。

          贊一下(0) 踩一下

          1   共 1 頁
          相似公司點評