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          大眾 120人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

          大眾工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共6條) 最近更新時(shí)間:2020-04-27 16:21:41

          [行政]大企業(yè)比較安全穩(wěn)定 同事比較優(yōu)秀友好

          2020-04-27 16:21:41 | 上海

          你選擇加入大眾的原因是什么?你覺得加入大眾對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
          大企業(yè)比較安全穩(wěn)定 同事比較優(yōu)秀友好 工作環(huán)境氛圍比較好 離家近上班方便對(duì)我?guī)椭Υ蟮?
          公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
          工作時(shí)間穩(wěn)定,朝九晚六,有午休 偶爾事情多的時(shí)候會(huì)加班,看個(gè)人情況而定,加班不是常態(tài),年假在行業(yè)屬于正常,雙休
          你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
          朋友愿意來也挺好的,主要是看朋友的個(gè)人意見 辦公環(huán)境比較好,工作氛圍比較好,領(lǐng)導(dǎo)同事都挺好的相處和諧融洽

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          [項(xiàng)目經(jīng)理]在走下坡路,一進(jìn)來就摸到天花板

          2019-09-04 16:13:43 | 南京

          你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
          在走下坡路,一進(jìn)來就摸到天花板,升職很難。在走下坡路,一進(jìn)來就摸到天花板,升職很難。在走下坡路,一進(jìn)來就摸到天花板,升職很難。
          工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
          官僚主義盛行,中堅(jiān)力量都跳走了,缺乏活力。官僚主義盛行,中堅(jiān)力量都跳走了,缺乏活力。官僚主義盛行,中堅(jiān)力量都跳走了,缺乏活力。官僚主義盛行,中堅(jiān)力量都跳走了,缺乏活力。
          公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
          流動(dòng)性大,現(xiàn)在汽車寒冬,不適合長(zhǎng)期發(fā)展,可能過幾年會(huì)好。流動(dòng)性大,現(xiàn)在汽車寒冬,不適合長(zhǎng)期發(fā)展,可能過幾年會(huì)好。流動(dòng)性大,現(xiàn)在汽車寒冬,不適合長(zhǎng)期發(fā)展,可能過幾年會(huì)好。

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          [生產(chǎn)操作工]有西餐,6險(xiǎn)1金。年假10天

          2018-10-20 15:21:44 | 天津

          工資待遇:

          工資收入 月薪:3248元 年終獎(jiǎng):13000元
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 輪班(三班倒) 周六周日偶爾加班

          公司及待遇點(diǎn)評(píng):

          公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          有西餐,6險(xiǎn)1金。年假10天。年終獎(jiǎng),13薪,績(jī)效。住房補(bǔ)貼,學(xué)歷補(bǔ)貼,防暑降溫費(fèi),過節(jié)發(fā)220蛋糕卡。有班車,年度健康體檢。節(jié)假日津貼。
          公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
          節(jié)奏正常。下班提前10分鐘收拾好,等下班。周六偶爾需要加班,給加班費(fèi)。加班有限制,一個(gè)月加班不得超過36小時(shí)。加班費(fèi)按1.5倍支付。
          公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          1年漲一次。按基本工資6%到8%漲,也就是漲200塊。如果干2年的老員工會(huì)漲兩次,就是直接漲400。薪酬體系很完善,畢竟這可是德國(guó)大眾的要求,比坑比私企不是強(qiáng)的一丁半點(diǎn)。

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          [CNC操作員]一般

          2012-10-04 | 上海

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