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          蘇州奧杰汽車技術有限公司 30人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作氛圍

          蘇州奧杰汽車技術有限公司工資待遇及點評(共5條) 最近更新時間:2021-11-16 16:24:32

          [內(nèi)外飾設計工程師]助理工程師-工程師-主管-經(jīng)理-院長

          2021-11-16 16:24:32 | 蘇州

          工資待遇:

          工資收入 月薪:8000元 年終獎:5000元
          五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
          上班時間 經(jīng)常晚下班 周六周日偶爾加班

          公司及待遇點評:

          公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
          助理工程師-工程師-主管-經(jīng)理-院長,晉升機會不大,工程師級別普遍在8K左右,出差有差補,這個是收入重要來源,經(jīng)理工資應該20K吧,主要是管理。體系工作,不用畫數(shù)據(jù),公司分得比較細,車身內(nèi)外飾人員最多
          公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
          人員流動性大,這個是設計公司通病,長期發(fā)展不太現(xiàn)實,一般都是三年,設計公司學習不錯,可以來
          工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
          領導還行,氛圍不錯。領導會分派具體的工作任務給你,有不會的可以問,就是項目緊張的時候,都得加班,為了趕數(shù)據(jù),氛圍比較和諧,年輕人比較多,剛畢業(yè)的也多,會經(jīng)常出差去外地,在蘇州本部沒多少錢,大部分都想去個離家近的項目工作

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          [內(nèi)飾工程師]公司未來發(fā)展很客觀,同類公司相對比一般

          2020-02-25 17:24:18 | 蘇州

          工資待遇:

          工資收入 月薪:6000元 年終獎:12000元
          五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
          上班時間 基本準時下班 周六經(jīng)常加班

          公司及待遇點評:

          你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
          公司未來發(fā)展很客觀,同類公司相對比一般,自2018年底公司直線下滑,績效不發(fā)項目也非常的少,現(xiàn)在是很不景氣
          工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
          工作氛圍不是太好,年輕人多難免會有沖突年輕氣盛,年齡大的閱歷高沉得住氣,公司領導很好,脾氣好
          公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
          公司員工流動性大,畢竟是汽車設計公司嘛,流動大很正常,公司適合長期發(fā)展,公司的企業(yè)文化很豐富,推薦

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          [工程師]春節(jié)假期是兩周,應該比很多公司好了

          2018-10-16 15:06:13 | 蘇州

          工資待遇:

          工資收入 月薪:11000元 年終獎:15000元
          五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
          上班時間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

          公司及待遇點評:

          公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          春節(jié)假期是兩周,應該比很多公司好了。可能因為職級低,其他特別好的福利沒感受到。聽說經(jīng)理級別在外出差,可以每兩周報銷一次出差地往返家的飛機票
          公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
          工作節(jié)奏要看項目和部門,有的人忙,有的就不忙,像車身、內(nèi)外飾就比較苦逼。項目忙的時候就需要加班,不忙就正常下班。沒有加班補助,可以調(diào)休。
          公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          漲工資一年一次,幅度在百分之十到百分之十五,特別優(yōu)秀可以漲百分之二十。當然,剛畢業(yè)前幾年漲的快一點,不在此范圍內(nèi)。薪酬體系仍然有缺陷,但越來越完善了

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