上海家化聯(lián)合股份有限公司 139人分享
上海家化聯(lián)合股份有限公司 139人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了上海家化聯(lián)合股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀上海家化聯(lián)合股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解上海家化聯(lián)合股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機(jī)會等等。
吃板栗不吐殼
上海家化聯(lián)合股份有限公司 | 終端管理部實(shí)習(xí)生
五險(xiǎn)一金是正式員工才有的，實(shí)習(xí)生是沒有這個的，畢竟只是實(shí)習(xí)一會就走了，當(dāng)然要轉(zhuǎn)正的實(shí)習(xí)生應(yīng)該是不一樣的
在上海家化聯(lián)合股份有限公司工作的人73%的反饋有社保(5險(xiǎn)),7%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),10%的反饋都沒有,8%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上上海家化聯(lián)合股份有限公司社會保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在上海家化聯(lián)合股份有限公司工作的人9%的反饋不清楚,70%的反饋有,20%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上上海家化聯(lián)合股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 資深市場經(jīng)理 | 15000 | 15000 | 15000 |
妞寶寶
上海家化聯(lián)合股份有限公司 | 行政專員
公司一般情況下每年會有一次加薪的機(jī)會，具體加薪多少和當(dāng)年工作情況，領(lǐng)導(dǎo)對你的認(rèn)可度，公司整體的經(jīng)營情況都有關(guān)系，所以不是一個定值，公司的薪酬體系還是比較完善的，就是工資都不是很高的。
Sheena??
上海家化 | 品牌部實(shí)習(xí)生
不太清楚，作為實(shí)習(xí)生覺得實(shí)習(xí)工資挺高的了，8小時160,4小時80.薪酬體系很完善，入職時候HR會和你詳細(xì)講清楚。
妞寶寶
上海家化聯(lián)合股份有限公司 | 行政專員
是有年終獎金的，一般情況下是有兩倍工資的年終獎金。 一般情況下年終獎都是過年后發(fā)的，具體時間都不太一樣，有點(diǎn)時候過年前有的時候過年后，一般是過年后的那個月發(fā)
在上海家化聯(lián)合股份有限公司工作的人77%的反饋基本準(zhǔn)時下班,15%的反饋偶爾晚下班,5%的反饋經(jīng)常晚下班,1%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上上海家化聯(lián)合股份有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在上海家化聯(lián)合股份有限公司工作的人8%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周日經(jīng)常加班,12%的反饋周六周日偶爾加班,71%的反饋周六周日均不加班,5%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上上海家化聯(lián)合股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋用戶
上海家化聯(lián)合股份有限公司 | 一般財(cái)務(wù)人員
早八點(diǎn)半 晚5點(diǎn) 偶爾加班 雙休 假期少 年假5天 公司假兩天 大公司 制度流程全面 還可以 共享財(cái)務(wù)太細(xì)化了 適合短期了解大公司流程 不適合長待 適合養(yǎng)老
周青
上海家化聯(lián)合股份有限公司 | cmf工藝工程師
公司級別很多，有普通員工，助理，專家，高級專家，資深專家，分很多等級。晉升要靠時間，工資差不多，每年普通員工有普漲，這個還可以。
不管了
上海家化聯(lián)合股份有限公司 | 市場部實(shí)習(xí)生
還可以，在化妝品公司，彩妝公司，甚至快消公司，氛圍還是很有愛，不清楚其他部門怎樣。最起碼我這個部門還可以。
周青
上海家化聯(lián)合股份有限公司 | cmf工藝工程師
不同崗位節(jié)奏不一樣，忙的忙死，下班準(zhǔn)時的，有班車可以回家，供應(yīng)鏈的周末偶爾加班，加班有加班工資的。
吃板栗不吐殼
上海家化聯(lián)合股份有限公司 | 終端管理部實(shí)習(xí)生
工作內(nèi)容不難，而且平時都不忙，只有季度末會稍微忙一點(diǎn)。下班很準(zhǔn)時，對實(shí)習(xí)生要求不高，沒做完的任務(wù)后面再做就好，不用加班的
周青
上海家化聯(lián)合股份有限公司 | cmf工藝工程師
壓力不大，就是工作節(jié)奏快，在供應(yīng)鏈，會有點(diǎn)忙。相對于銷售類型的崗位，這種工作很輕松，不過錢相對也少