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           比亞迪汽車工業(yè)有限公司 103人分享
          

            
           公司福利   | 工資漲幅   | 年終獎   | 晉升機會   | 工作節(jié)奏   | 工作壓力   | 工作時間   | 工作氛圍 
            
            
          
 比亞迪汽車工業(yè)有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？ 
            
          設(shè)備工程師(2022年)  
           比亞迪汽車工業(yè)有限公司 |深圳 
          
一年兩次，但是實際情況得看部門和個人表現(xiàn)，漲幅也是根據(jù)能力漲，薪酬體系規(guī)則較為明確，體系較為完善
          2023-03-28 23:38:11
            
          成本控制與預(yù)算員(2022年)  
           比亞迪汽車工業(yè)有限公司 |深圳 
          
一般一年漲2次，時間每個事業(yè)部不一樣，有些一年才漲一次。漲幅2%-5%，當然有特別厲害的漲10%也是有的。薪酬體系已經(jīng)落后于公司發(fā)展了，新進員工倒掛老員工，管理崗沒有職級工資
          2022-08-26 07:46:33
            
          測試工程師(2021年)  
           比亞迪汽車工業(yè)有限公司 |坪山 
          
一年兩次，漲幅看個人，薪酬體系很完善，一個崗位對應(yīng)一個薪酬，水平在同行里偏中下，沒有什么競爭優(yōu)勢，贏在環(huán)境氛圍好
          2021-08-11 15:02:51
            
          底盤工程師(2020年)  
           比亞迪汽車工業(yè)有限公司 |深圳 
          
初入公司時，宣傳每年漲兩次薪，但目前已經(jīng)兩年沒調(diào)過薪了，據(jù)悉因為最近事業(yè)群離職率很高，約在10月份會調(diào)薪，每次調(diào)薪平均3、500
          2020-07-22 11:54:51
            
          硬件工程師(2017年)  
           比亞迪汽車工業(yè)有限公司 |長沙雨花 
          
半年一次，每年3月以及9月有兩次加薪的機會，一次漲1000元，年景好的時候會多漲一些，另外一個是看你和領(lǐng)導的關(guān)系怎么樣，好的話加得更多
          2019-12-13 21:57:43