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          北京東易日盛裝飾有限責(zé)任公司 17人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

          北京東易日盛裝飾有限責(zé)任公司 面試 (共10條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

          面試感覺(jué)

          面試難度

          • 面試難度指數(shù):
          • 66
          • 0%
          • 33%
          • 66%
          • 0%
          • 0%

          應(yīng)聘途徑

          北京東易日盛裝飾有限責(zé)任公司面試經(jīng)驗(yàn)(共10條) 最近更新時(shí)間:2020-08-05 16:28:08

          ABAP開(kāi)發(fā)工程師面試經(jīng)驗(yàn)(北京) - 北京東易日盛裝飾有限責(zé)任公司
          2018-07-15 20:04:17 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
          面試過(guò)程:

          我是在網(wǎng)上投的簡(jiǎn)歷,第一面是技術(shù)面試,問(wèn)了我一些ABAP知識(shí),包括常用的數(shù)據(jù)庫(kù)表,接口開(kāi)發(fā),屏幕開(kāi)發(fā),增強(qiáng)開(kāi)發(fā)和查找,還問(wèn)了我有沒(méi)有做過(guò)性能優(yōu)化方面的工作,怎么去做優(yōu)化的,提供了一下思路。
          接口開(kāi)發(fā):系統(tǒng)之間的調(diào)用有幾種方式,自己用的是那幾種,比如RFC/WEBSERVICE屏幕開(kāi)發(fā):屏幕上都用過(guò)哪些組件,覺(jué)得自己做過(guò)的最復(fù)雜的屏幕是哪個(gè)業(yè)務(wù)增強(qiáng)開(kāi)發(fā)。
          首先問(wèn)了增強(qiáng)有幾代,怎么查找增強(qiáng),開(kāi)發(fā)增強(qiáng)有什么要注意的地方,比如不能用什么語(yǔ)句。
          性能優(yōu)化:平時(shí)工作中怎么做的優(yōu)化,比如程序上的優(yōu)化,業(yè)務(wù)邏輯的優(yōu)化,用什么工具。

          面試官問(wèn)的面試題:

          北京東易日盛裝飾有限責(zé)任公司ABAP開(kāi)發(fā)工程師面試題

          系統(tǒng)之間的調(diào)用有幾種方式?
          答:RFC,webservice
          增強(qiáng)有幾代?
          有四代增強(qiáng):出口增強(qiáng),函數(shù)增強(qiáng),BADI增強(qiáng),enhancement spot/section增強(qiáng)。

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          設(shè)計(jì)師面試經(jīng)驗(yàn)(北京) - 北京東易日盛裝飾有限責(zé)任公司
          2020-08-05 16:28:08 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
          面試過(guò)程:

          在智聯(lián)上找的,一開(kāi)始是填寫簡(jiǎn)歷,給你一份戶型讓你手繪平面圖,然后人力過(guò)來(lái)跟你一對(duì)一溝通,第一次溝通的還可以,之后回去等通知,微信通知過(guò)去面試去的是個(gè)性化設(shè)計(jì)部門,簡(jiǎn)直失望透頂,公司是大,但感覺(jué)也太不尊重人了,包括前臺(tái)都是一副愛(ài)搭不惜理的樣子,感覺(jué)之后工作應(yīng)該也不能愉快,所以選擇放棄

          面試官問(wèn)的面試題:

          北京東易日盛裝飾有限責(zé)任公司設(shè)計(jì)師面試題

          問(wèn)你為什么選擇東易日盛,對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃,你的優(yōu)勢(shì)是啥,對(duì)東易日盛的了解,對(duì)自己的目前定位

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          裝飾工程主管面試經(jīng)驗(yàn)(宜興) - 北京東易日盛裝飾有限責(zé)任公司
          2019-07-15 23:02:40
          面試過(guò)程:

          面對(duì)面溝通家裝公司的一些問(wèn)題,施工工藝,規(guī)范制度,工地管控的內(nèi)容。然后問(wèn)了在以前公司的職位,公司管理及為何要換工作等等

          面試官問(wèn)的面試題:

          北京東易日盛裝飾有限責(zé)任公司裝飾工程主管面試題

          家庭裝修的施工工藝,個(gè)別工藝的提問(wèn)考察!
          有一個(gè)熟人在以前公司,問(wèn)一些這個(gè)人的概況。因?yàn)槎际且粋€(gè)圈子里的人。

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