網(wǎng)上投遞簡歷，3天后通知面試，當(dāng)時在一棟寫字樓里面試的，總共10個人左右。面試官有人事還有業(yè)務(wù)口的部門經(jīng)理，一個公司副總，3個人。

中建三局合約造價員面試題

簡單自我介紹，畢業(yè)院校、工作經(jīng)歷。然后就是面試提問，部門經(jīng)理問了一些工作方面的問題，比如含量指標(biāo)、合同管理、分包管理。然后詢問了先前工作崗位情況，離職原因，然后就說了一下這個公司業(yè)績、發(fā)展情況。最后人事談了一建證書專注時間，證書補(bǔ)貼、工資組成。大約3天后聯(lián)系面試通過，沒有復(fù)試。

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老師通知的校招地點，去的時候已經(jīng)是下個午5點，面試人很多，然后在招聘門外等了將近6小時才進(jìn)去面試。面試共3輪。第一輪有6個人，問了下基本的情況，看學(xué)校專業(yè)等基本信息，然后篩選出第二輪的人。第二輪是和其他組的篩選出來的人一起面試，也是6/7個的樣子，又問了在學(xué)校的一些經(jīng)歷。第三輪基本上就剩兩三個人，因為名額所剩不多，所以也比較激烈。最后被成功錄取，主要是表現(xiàn)確實很好，對答如流，回答機(jī)智積極，還唱了首歌，面試官都笑了。所以面試一定要充滿信心，同時不要害怕回答問題，針對面試官的年齡，做出智慧型回答。就好了。薪水當(dāng)時沒太關(guān)注，畢業(yè)生嘛，都想先找到工作，不過總體上來說三局確實是建筑行業(yè)中最優(yōu)秀的企業(yè)，也做了很多超高層，對校招生提拔很快。

中建三局土建預(yù)結(jié)算員面試題

問題1：你覺得自己敢于創(chuàng)新，具體表現(xiàn)在哪些方面？
答1：在大學(xué)的時候創(chuàng)辦了羽毛球協(xié)會，首屆人數(shù)達(dá)到150人，舉辦了各種活動。
問題2：你喜歡唱歌，能唱一首嗎？
答2：可以。唱~
問題3：你選擇這首歌，有什么含義嗎？
答3：《最初的夢想》，我喜歡這首歌，人要有自己的夢想，并為之努力；
問題4：那你有什么夢想？
答4：我的夢想是能夠提升自己，賺足夠的錢，讓我的父母能夠更安穩(wěn)、幸福滴生活。

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首先，通過校園宣講會了解中建三局的企業(yè)規(guī)模、企業(yè)文化、發(fā)展歷程、項目成就、招聘條件、薪資待遇，然后宣講會結(jié)束之后，同學(xué)們按照意愿投遞簡歷，經(jīng)過HR的初篩之后，就組織了初步的面試，初面結(jié)束兩天內(nèi)，通過初面的同學(xué)會受到復(fù)試邀請，去公司參加面試。

中建三局辦公室實習(xí)預(yù)算員面試題

請同學(xué)們依次進(jìn)行自我介紹，分別從校內(nèi)經(jīng)歷、校外實習(xí)、校內(nèi)任職、社團(tuán)經(jīng)歷、興趣愛好、專業(yè)特長、學(xué)習(xí)成績、學(xué)分績點、家庭背景等方面，進(jìn)行兩分鐘的自我介紹，自我介紹完之后，我們可以向面試官提出一到兩個問題，面試官會根據(jù)我們的疑問，進(jìn)行相應(yīng)的解答。

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“hr提前聯(lián)系，有兩個面試官，一個hr，3對一面試，但hr基本沒問，都是主管再問，沒什么特別難的，好好說話，按照簡歷回答就行，一般不會問難你，偏愛名校的學(xué)生雖然招進(jìn)去一樣。

中建三局工程預(yù)算員面試題

為什么應(yīng)聘這個崗位
項目哪里吸引你
職業(yè)規(guī)劃
進(jìn)入一個從未接觸過的領(lǐng)域，怎么在最短時間內(nèi)掌握必要的行業(yè)知識
自學(xué)過什么技能，怎么掌握的
如果工作和預(yù)期落差很大怎么辦

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