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          康明斯發(fā)動(dòng)機(jī)有限公司 215人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

          康明斯發(fā)動(dòng)機(jī)有限公司工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共22條) 最近更新時(shí)間:2024-11-27 17:51:55

          [工程師]大部分公司都是一年發(fā)放一次

          2024-11-27 17:51:55 | 湖北

          工資待遇:

          工資收入 月薪:5000元 年終獎(jiǎng):2000元
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

          公司及待遇點(diǎn)評(píng):

          公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
          大部分公司都是一年發(fā)放一次。但是隨著2022年,年終獎(jiǎng)優(yōu)惠稅率的取消,是不是還會(huì)按這樣的形式發(fā)放,還需要觀望。。
          公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          有。。。。。。。。。。。。棒棒棒棒棒糖空間設(shè)計(jì)都好都可以看看有沒有人要學(xué)會(huì)自己的事情自己做的嗎展開全部都是你的錯(cuò)誤
          公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
          不清楚的。一般來說,級(jí)別越高,比例越高,管理層大部分都是拿年終獎(jiǎng)的,部分比例可能會(huì)超30%如果公司今年業(yè)績完成的好,利潤高,自然獎(jiǎng)金就高,這部分作為浮動(dòng)的部分

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          [技術(shù)工程]還沒入職,HR溝通說早八晚5:30

          2023-11-27 15:31:30 | 襄陽市

          公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
          還沒入職,HR溝通說早八晚5:30,公司不提倡加班,一般都是準(zhǔn)時(shí)下班,周末加班較少,如果加班可以調(diào)休
          公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          員工補(bǔ)充商保購買 子女商保,手機(jī)話費(fèi)補(bǔ)貼,子女幼教補(bǔ)貼,單身宿舍,住房補(bǔ)貼,五險(xiǎn),公積金,帶薪年休假、法定節(jié)假日,病假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假/護(hù) 理假,高溫、采暖補(bǔ)貼
          公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
          是有的,可能就兩三個(gè)月的工資,含在跟HR溝通的總包里了,一般發(fā)放時(shí)間是年底,每年會(huì)根據(jù)崗位金額也不同

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          [人力資源專員]一般,做柴油發(fā)動(dòng)機(jī)的,夕陽產(chǎn)業(yè)

          2022-05-06 15:45:04 | 西安

          工資待遇:

          工資收入 月薪:10000元 年終獎(jiǎng):20000元
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

          公司及待遇點(diǎn)評(píng):

          你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
          一般,做柴油發(fā)動(dòng)機(jī)的,夕陽產(chǎn)業(yè),布局新能源太晚,已經(jīng)跟不上時(shí)代了行業(yè)中也處于末尾,這個(gè)市場(chǎng)是濰柴動(dòng)力,云內(nèi),等的天下
          工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
          大部分都不錯(cuò),hrd極其不行,經(jīng)常表面一套背后一套,個(gè)人能力很一般,不知道當(dāng)時(shí)怎么忽悠GM的,這水平,頂多就是專員的水平
          公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
          流動(dòng)性還好,畢竟國企控股,薪酬福利在當(dāng)?shù)剡€算可以,上下班不打卡,還算輕松沒啥太大壓力,銷售的壓力大一些

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          [實(shí)習(xí)生]一般

          2014-08-15 | 北京

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