第一輪人才發(fā)展與戰(zhàn)略的經(jīng)理面試的，問了很多面試技巧的問題，如測(cè)評(píng)工具、面試問題、中高層招聘的程序等，感覺談得很好；第二輪是人力資源總經(jīng)理面試，他是個(gè)老江湖啊，也是個(gè)招聘高手，直接就問你招聘到的最得意的崗位是什么？這個(gè)崗位的職責(zé)是什么？這個(gè)崗位的KPI指標(biāo)是什么？你如何判斷候選人是否合適……表情深不可測(cè)！厲害！

寶供物流企業(yè)集團(tuán)招聘經(jīng)理面試題

問了很多面試技巧的問題，如測(cè)評(píng)工具、面試問題、中高層招聘的程序；招聘到的最得意的崗位是什么？這個(gè)崗位的職責(zé)是什么？這個(gè)崗位的KPI指標(biāo)是什么？你如何判斷候選人是否合適……

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面試一開始是人事hr小姐姐面試，人很好，對(duì)簡歷上提出詢問問題，問我之前實(shí)習(xí)工作經(jīng)歷，學(xué)習(xí)了什么，再讓我表達(dá)一下對(duì)未來職業(yè)規(guī)劃之類的東西....反正整個(gè)面試過程都過的十分愉快

寶供物流企業(yè)集團(tuán)會(huì)計(jì)面試題

財(cái)務(wù)主管面試我的，叫我談對(duì)會(huì)計(jì)工作看法，一些專業(yè)知識(shí)的問題，也有問我未來的職業(yè)規(guī)劃，還有不同企業(yè)區(qū)域會(huì)計(jì)不同點(diǎn)在哪里，自己答得還不錯(cuò)，面試得十分愉快

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前一天收到hr電話，說讓我可以做校園大使推廣宣講會(huì)信息，直接跳過群面進(jìn)入一對(duì)一面試。第二天下午直接去了二面，很輕松，隨便聊了聊簡歷上的情況，以及關(guān)于物流產(chǎn)品的要素，hr給了一張管培生申請(qǐng)表讓填寫。然后就沒有后續(xù)消息了，一塊去的同學(xué)有收到接下來一天的終面，我沒收到，以為跪了，沒想到過一段時(shí)間接到了offer的電話~

寶供物流企業(yè)集團(tuán)管培生面試題

你認(rèn)為做一個(gè)物流產(chǎn)品需要考慮什么要素？
消費(fèi)者對(duì)于物流產(chǎn)品的需求，例如當(dāng)日達(dá)，隔日達(dá)等等。為了達(dá)到消費(fèi)者的需求而如何進(jìn)行運(yùn)營管理，例如如何管理倉儲(chǔ)運(yùn)輸配送等。

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