C9本碩
兩個面試官輪流問,其中一個是技術主管,另一個好像是人事主管
1.自我介紹
2.介紹項目,問的也不太詳細
3.問了一些問題,無技術問題,剩下的時間主要是面試官在介紹公司
4.介紹個人生活基本情況
面試不難,可能比較看學歷
徐工挖機機械結構工程師面試題
沒問專業(yè)知識
1.你在項目中做那一塊遇到了最大的困難,如何解決的,采用了什么方法,自圓其說就行。
2.你對未來想工作的城市有哪些選擇,說三個闡述為什么?
3.你對選擇企業(yè)有什么樣的要求?說三條123。
4.看重我們公司哪點了,闡述。
5.基本情況問答,父母工作,家庭情況。
電話面試主要作了一個簡單的自我介紹,不超過1min,然后hr小姐姐問了一些比較常見的問題,有對象沒有,對象干什么的,支持你來我們公司嗎,家里兄弟幾個,父母是否支持在外地工作。專業(yè)面試的時候主要問了一些項目上的東西,總體來說比較簡單。
面試官問的面試題:徐工挖機機械結構設計面試題
介紹下你的研究生項目;與我們公司的切合度;為什么讀研究生,對工作地點有什么要求么;有沒有對象;家里人對你在廣州工作怎么看,反對還是支持;對公司的了解,為什么選這個崗位。
一共兩輪面試,第一輪就是群面,在小組討論中一定要抓住機會積極發(fā)言,爭取盡可能的表現(xiàn)自己,另外第二輪要做好專業(yè)課的復習,尤其是做過的項目方面!
面試官問的面試題:徐工挖機ct機械工程師面試題
一共兩輪面試,第一輪就是群面,在小組討論中一定要抓住機會積極發(fā)言,爭取盡可能的表現(xiàn)自己,另外第二輪要做好專業(yè)課的復習,尤其是做過的項目方面!
(共5條) 南京理工大學紫金學院
(共5條) 深圳市得潤電子股份有限公司
(共8條) 中國電器科學研究院有限公司
(共9條) 山東泰開集團
(共8條) 武漢精測電子技術股份有限公司
(共8條) 北方華創(chuàng)微電子