杭州頂益食品有限公司 110人分享
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HR簡單談過后，部門經(jīng)理會詳細(xì)了解情況，家庭網(wǎng)，學(xué)校，對工作的看法，過程很簡單，基本條件達(dá)到了就可以過
面試官問的面試題：杭州頂益食品有限公司倉庫管理員面試題
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采取電話溝通，溝通完畢，采用視頻面試，自我介紹，聊對工作的感興趣程度，對公司的了解，對工作地點的了解，對所學(xué)專業(yè)的認(rèn)識。對公司的期望薪資，以及對公司的部門了解。
面試官問的面試題：杭州頂益食品有限公司質(zhì)量控制員面試題
對公司的了解，對工作的安排，對食品行業(yè)的了解程度，對薪資的期望，對自己接下來工作的打算。對本職工作的完成度理解。
6人集體面試，后來回去等通知，等了3天，以為沒戲了，后來打電話進(jìn)行2輪面試，最后3選1。主要剛剛畢業(yè)，企業(yè)都喜歡用新人，有干勁，而且很好帶
面試官問的面試題：杭州頂益食品有限公司業(yè)務(wù)代表面試題
為什么到選擇本公司，以前在學(xué)校都干過哪些和銷售有關(guān)的事情，或者組織什么活動。實習(xí)經(jīng)歷介紹，然后對本應(yīng)征崗位的看法
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