1.先是在網(wǎng)上申請(qǐng),和人事HR溝通,主要是詢問(wèn)專業(yè)是否相關(guān),有沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),大概薪資是多少。
2.約時(shí)間面試,先是人事HR的面試,會(huì)問(wèn)一些基本的問(wèn)題,通常就有什么回答什么,后面部門經(jīng)理會(huì)來(lái)面試,會(huì)問(wèn)相關(guān)問(wèn)題。
3.最后還有廠長(zhǎng)面試,會(huì)問(wèn)一些優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn),能否勝任,工資情況。
廈門宸鴻科技TPKme設(shè)備工程師面試題
1.先是自我介紹。2.在學(xué)校的時(shí)候都學(xué)習(xí)一些什么課程。3.有沒(méi)有什么工作經(jīng)驗(yàn),都做些什么。4.能否適應(yīng)加班情況。5.對(duì)未來(lái)有什么規(guī)劃。
先寫一份測(cè)試,比較簡(jiǎn)單,是關(guān)于統(tǒng)籌安排對(duì)接客戶的,要求一項(xiàng)一項(xiàng)列出來(lái),還有動(dòng)車上出現(xiàn)事故停車了,要怎么幫忙排查問(wèn)題,怎么用專業(yè)知識(shí)排查
面試官問(wèn)的面試題:宸鴻科技工藝工程師面試題
因?yàn)槭菓?yīng)屆生,面試官也沒(méi)提出什么技術(shù)性問(wèn)題,主要是根據(jù)簡(jiǎn)歷上的經(jīng)歷提問(wèn)的,關(guān)于實(shí)習(xí),關(guān)于在學(xué)校時(shí)
hr通知面試,主管一對(duì)一面試。??赡苊嬖嚥坏饺?。。太簡(jiǎn)單了。。薪資待遇不好,加班多,一般人都能面試過(guò)
面試官問(wèn)的面試題:廈門宸鴻科技TPKaoi測(cè)試助理工程師面試題
設(shè)備維修方面一些基本常識(shí),個(gè)人職業(yè)規(guī)劃,自我介紹,薪資要求,就一些面試基本問(wèn)題,薪資太低,不感興趣
(共2476條) 富士康(FOXCONN)
(共1672條) 京東方
(共1647條) 杭州??低晹?shù)字技術(shù)股份有限公司
(共68條) 積成電子
(共94條) 大疆創(chuàng)新科技
(共313條) 緯創(chuàng)資通(中山)有限公司
(共6條) 山東核電設(shè)備制造有限公司
(共9條) 江蘇杰士德精密工業(yè)有限公司
(共7條) 天津大眾變速器廠
(共5條) 招行上分
(共4條) 樂(lè)言科技
(共4條) 廣州趣丸